回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 390万円 | 24万円 | 0万円 | 97万円 |
| 年収 | 390万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 97万円 |
給与制度:
固定残業代というものが存在していないため、残業した分は100%支給されます。また、賞与は年に2回あり、年次が進むにつれて金額も変わってくると思います。
評価制度:
資格の取得が必須となっておりますが1年目に取得しなければいけないということはないため、自分のペースで勉強ができる環境だと思います。また、年に2回上長との面談を通して自己評価や他評価があります。
固定残業代というものが存在していないため、残業した分は100%支給されます。また、賞与は年に2回あり、年次が進むにつれて金額も変わってくると思います。
評価制度:
資格の取得が必須となっておりますが1年目に取得しなければいけないということはないため、自分のペースで勉強ができる環境だと思います。また、年に2回上長との面談を通して自己評価や他評価があります。
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回答者： 男性/ 情シス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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