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三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 特殊指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社理由:
当時自営業をしていましたが、ヘッドハンティングを受けた経緯もあり、自身の最終就学(電気の根本学習)の為に、入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
やはり、一般の人々には理解のできない世界です。もっと世界の電気を作っている技術員を知ってもらえるアピールを内外にするべきだと考えます。私の一言で100億1000億が動く世界でしたので、改善ではないですが、世界のインフラの中心的な役割の重要性をオープンにすべきと思います。そして安全管理とコンプライアンスは世界最高水準です。一般社員や派遣パート社員が大企業の部長クラス級のレベルです。

回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:仲良く仕事をする感じではありません。年配の方は自
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回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の研修は結構厳しいです。入社後、自分から行
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していたこと:来る仕事だけ回せばいい。ギャッ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

2.5
口コミ投稿日:2024年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたこと:福利厚生の充実入社後の
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回答者: 男性/ 保守•メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップも大切であるが、それよりも顧客との繋
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回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社と地方本部間の空気感の違いが大きく、本社方針
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:堅実すぎる会社。営業職ってもっと華やかだと思って
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり期待はしていませんでしたが、やはり仕事は楽
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回答者: 男性/ GL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 施設技術部/ 主幹

4.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな違いは、ありませんでしたが、本人の適正を考
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより休みは多いです。多
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度腰を据えて働けると思っていたが、長期出張
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社を決めた理由ははまず三菱電機というブランド名
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大手、安定企業だから。【入社後のギャップ】古
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