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株式会社西友の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0

株式会社西友の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社西友で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2494件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社西友への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2025年04月20日
口コミ投稿日:2025年03月10日
回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品
3.0
口コミ投稿日:2025年06月10日
回答者: 男性/ データ分析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2025年01月07日
回答者: 男性/ EC部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年05月16日
回答者: 男性/ 物流部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年07月25日
回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 店長
2.9
口コミ投稿日:2024年10月30日
回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年05月15日
回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部/ マネージャー
2.6
口コミ投稿日:2024年10月22日
回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2025年02月12日
回答者: 女性/ 輸送事務→業務事務→総務人事事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部·昭島センター/ 一般担当
3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ミッドナイト/ デパリーダー
3.2
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年03月08日
回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年05月22日
回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アソシエイト
4.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アシスタントマネージャー/ 課長クラス
2.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
回答者: 男性/ 販売企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年05月08日
回答者: 男性/ 商品本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
回答者: 女性/ 営業1 青果/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
回答者: 男性/ シニアアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年04月01日
回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年09月10日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
2.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年08月03日
回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年07月02日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部
3.7
口コミ投稿日:2022年03月29日
回答者: 男性/ 店長代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長代行
2.5
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3.0
山形県山形市あこや町3丁目8番9号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 部門担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司部下、先輩後輩、社員パート、部門などの壁がなく店全体が仲...
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2.6
埼玉県川越市新富町2丁目6番地1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:昔ながらの、という感じ。もちろん皮肉ですけど、昔ながらだから...
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2.9
大阪府守口市河原町8番3号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 一般係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 守口店ファッションリビング部
企業カルチャー・社風:基本的にはかなりアットホームな雰囲気です。そこまで向上心があ...
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3.0
岩手県盛岡市東安庭2丁目1番30号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】給料が低い、ボーナスが少ない、昇給し...
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2.9
東京都千代田区二番町8番地8
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社員との交流はあまりなく、ベーカリーは距離をおかれている感じ...
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3.4
福岡県福岡市中央区天神2丁目5番35号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】繁忙期でも休憩時間はしっかり確保して回せ...
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2.6
愛媛県松山市東石井1丁目7番13号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】以前に比べると闇残業が減少した。残業の手...
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2.6
静岡県静岡市駿河区小鹿3丁目1番58号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:同じ部門同士のコミュニケーションは取りやすかったです。部門が...
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3.1
千葉県浦安市当代島1丁目2番25号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 生鮮スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:しっかりと教えてくれる人はいる。全員というわけではない。どの...
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3.0
東京都多摩市関戸1丁目11番地1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 売り場担当/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔からある企業という感じ。特別風通しが良いかと言われるとそう...
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株式会社西友の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ウォルマート傘下であった事もありアメリカ的カルチャーは残っており、日本的なカルチャーとは少し離れているところもある、成果主義ではあるが前向きな改善的ななカルチャーコミュニケーションカルチャーである
組織体制・コミュニケーション:
組織は本部と現場には別れているが双方向的コミュニケートで風通しもよくともに成長できる感じがとてもかんじられる
ダイバーシティ・多様性:
国籍その他全てに差別は無くダイバーシティはしっかりとしている