回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 店長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 32万円 | --万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 32万円 | --万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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290万円 | 23万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 290万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 42万円 | 0万円 | 46万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 46万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 42万円 | 0万円 | 46万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 46万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 42万円 | 0万円 | 46万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 46万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
株式会社ジンズホールディングスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 店長
visionの浸透度はかなり高いと思います。パートさんですら知っている。
組織体制・コミュニケーション:
若い世代中心の会社なのでコミュニケーションは多いです。
ダイバーシティ・多様性:
多様性はかなり尊重されていると感じます。visionとのブレはそこに関してはないと思います。