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『夢ある未来を創造する企業』を目指し社会に貢献します。

私達は、常にサービスの改善を行い、お客様に喜んで頂く事を一番大切な価値観として、その価値観を共有しながら様々なコミュニティでリーダーシップを発揮できる人材を育成していきます。

『一人でも多くのエヌ・アイ・シー精神を持った人材を創る事こそが真の意味で日本社会に貢献する事となる』

この想いを持った会社創りこそが私達の使命だと考え、日々挑戦を続けてまいります。

株式会社エヌ・アイ・シーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
282万円200~410万円33

(平均年齢34.2歳)

回答者の平均年収282万円
回答者の年収範囲200~410万円
回答者数33

(平均年齢34.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
293万円
(平均年齢40.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
275万円
(平均年齢39.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
269万円
(平均年齢30.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
292万円
(平均年齢30.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
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株式会社エヌ・アイ・シーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月30日

回答者: 女性/ ネイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年09月30日
福利厚生:
社会保険完備、有給消化100%、健康診断(7000円まで負担)等です。
退職金、寮などはありません。

オフィス環境:
本社は和歌山にあり、基本的に本社に行くことはありません。
大阪は心斎橋にオフィスがあるので月に一度ある会議は心斎橋で行います。
昨年引っ越しをしたばかりなので、とても綺麗で、入口もホテルのような感じです。
立地も最寄りの駅から徒歩5分以内の場所で便利でした。
カフェスペースや、共有スペースはありません。

reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月04日 返信
社会保険や有給休暇などの福利厚生は、ネイル業界最高水準を目指しております。
今後も更に充実させるべく、改善を図ってまいります。
2021年01月04日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年11月11日
勤務時間・休日休暇:
自分でスケジュールを組み、1日の予定をたてるため、残業時間はある程度コントロールできる。給与に見なし残業代が含まれているため、なるべく残業は少なくするようにしていた。
休日は、基本的には土日だが、顧客や取引先の都合で土日出勤がある場合もある。その場合、1日予定を組んで出勤すれば振替休日がもらえるが、数時間だけなど少しの出勤では振替休日もなければ手当もない。
また、ある程度上の立場の人間は、有給休暇や振替休日をほとんど取らずに行動しているような印象があった。

多様な働き方支援:
車移動で直接客先に向かうので、リモートワークは不可。
基本は車でひとりの行動で、直行直帰なのでその部分は楽。

reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月29日 返信
管理職も含め、有給休暇、振替休日はしっかり管理しきちんと消化する様に進めており、
きちんと取得しております。
2021年01月29日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:
今風というよりは、少し昭和的な感覚があるように思う。

組織体制・コミュニケーション:
同僚とのコミュニケーションはほぼない。上司と電話で連絡を取るぐらい。

reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月29日 返信
顧客管理やコミュニケーションツールなどシステムを導入している事など
効率が良くなる事は積極的に取り入れていますが、営業活動においては、お客様の
近いところで仕事をしたいと考えていますので、古く感じる所もあると思います。
2021年01月29日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:時短勤務はありません。全社員共通で連続して休業できるのは3ヶ月まで、それ以上になると退職しなければなりません。お子さんをもつ家庭の方は早く帰ることは大丈夫らしいですが、社用車にシームスを装備されているので。あまり早く帰ると上司から連絡が入ります。
reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月29日 返信
休職につきましては一般的に6カ月です。
ただし、その理由などによってそれ以上の休職を許可する場合があります。
勤務時間につきましては所定の時間勤務はして頂かないといけないと考えております。
ただ、お子様の学校行事やお迎えなどは多少の考慮はしたいと考えています。
2021年01月29日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年02月03日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
働きがい:補聴器という、少し特殊?な商材ではありますが、お客様にどれだけ納得、信頼いただけるか?がポイントになってくると思います。補聴器の勉強もかなり大変です。昔のイメージを抱かれているお客様に、今の時代の補聴器をしっかり伝えることが1番大切だと思います…価格、機能、取り扱い方法。自分自身も勉強し、知識を身につける必要があります。学べば学ぶだけ、自信を持ってお客様と向き合うことができます。学ぶことが苦にならない人なら成長できる環境だと思います。
reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月29日 返信
専門分野であることでの学び分量は多い方だと思います。
ただ、当社の社員は90%は未経験からスタートしていますので、
貢献心や、やりがいを求める方は成長出来ていると感じます。
2021年01月29日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
入社理由・入社後の印象:入社理由は未経験からでも働ける、研修制度が充実している、といったことでした。その点は間違いなかったのですが、入社してからまだまだ決まりきっていないルール等もあり、少しグダグダしてる印象だった。
reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月04日 返信
入社してからご心配をおかけして申し訳ございません。
現在ではスムーズに店舗配属が出来るよう改善しております。
また研修制度について評価していただきありがとうございます。
ネイル事業部では資格が無い業界未経験の方でもネイリストを目指していただけるよう、プログラムを組んでおります。
2021年01月04日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ ネイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
事業の強み:
経験、資格無しで就職できるネイルサロンはすくないので、すぐにネイリストへなりたい方へはいいと思います。

reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月04日 返信
ネイルの資格取得に何十万円という高額なスクール代がかかり、ネイリストを諦めている方がたくさんいらっしゃいます。
そんな方たちにもネイリストの夢を諦めないでいただきたいとの思いから、資格が無い業界未経験の方でもネイリストを目指していただけるよう、プログラムを組んでおります。
2021年01月04日 返信

株式会社エヌ・アイ・シーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ ネイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給はほぼなし。店長になれば手当はあると思いますがどんなに上手くなろうと良いタイミングで新店舗ができない限りなれないと思います。(移転と共に新店舗の店長へ)
賞与はありと求人に書かれてますが1番休みが少なく一日の就業時間が長い勤務形態を選んだ人のみで、半年間の個人売上によって変わる3万、6万、12万の3段階です。
その勤務形態にしてまで貰いたい額では無いのでほとんどの社員がその勤務形態を選ばず、賞与は諦めています。

評価制度:
昇進、昇格はどれだけ努力してもほぼありませんが、頑張れば指名手当が稼げます。
ただ他のサロンよりも1人当たりの手当は安いものかと。

reply-icon 株式会社エヌ・アイ・シーからの返信 2021年01月04日 返信
給与については面接の際にお伝えしている通りです。
昇進や昇格は人事評価を元に決定させていただいております。
新規出店はこれからも積極的に行っていきますので、店長に昇格していただくチャンスは十分にあります。
2021年01月04日 返信