回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 0万円 | 107万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 107万円 |
給与制度:
出張がメインの業種なので出張手当もあり入社すぐから年収は若い時は同年代の人と比べてもいい方になると思う。
しかし昇給ペースが遅いので後半になるにつれ年収の伸びが悪くなる。
評価制度:
実力主義ではない。出張が多いため、上長が部下の仕事ぶりを把握することが不可能。また年一回の面談もできていない人もおり、適正な評価ができているか不明。
出張がメインの業種なので出張手当もあり入社すぐから年収は若い時は同年代の人と比べてもいい方になると思う。
しかし昇給ペースが遅いので後半になるにつれ年収の伸びが悪くなる。
評価制度:
実力主義ではない。出張が多いため、上長が部下の仕事ぶりを把握することが不可能。また年一回の面談もできていない人もおり、適正な評価ができているか不明。