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回答者：男性/ 営業（以前は開発）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主務

3.7

口コミ投稿日：2023年08月17日

成長・キャリア開発:
資格取得に向け研修や教材の購入は会社が負担してくれる。
また、通信教育の費用もほぼ負担となっている。

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回答者：男性/ プレス関連/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月06日

成長・キャリア開発:多能工を目指そうということで、職場移動

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回答者：男性/ 特になし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月21日

成長・キャリア開発:【成長・働きがい】資格取得や研修の機会などはかなりあると思い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年06月14日

成長・キャリア開発：部署によっては社員一人にかかる責任や仕事量が過大過ぎる部分も

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様の喜ぶ顔を見る時に１番やりがいを感じます。お客様の困り事を対応す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：表面上に隠れている本心を引き抜く大切さを覚え、そのスキルを身につける

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：東京ドームのテントを、製造していましたが、非常に重く大変でし

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップをしてどのよ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】製造業のなかの物づくりに未知の世界を見いだす

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：能力を正当に評価してくれる。特にリーマンショック以降事業改革

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同じ業界の企業の口コミ

日本ピラー工業株式会社

3.2

大阪府大阪市西区新町１丁目７－１

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主査

成長・キャリア開発:支援制度はない。海外行きたい人は、手を挙げれば行ける可能性が... 続きを見る

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株式会社小林ダイヤ

3.0

静岡県浜松市東区

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:先輩社員が皆後輩を育てようという意思を持って、人間関係での煩... 続きを見る

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東邦チタニウム株式会社

3.2

神奈川県横浜市西区南幸１丁目１－１ＪＲ横浜タワー　２２Ｆ

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:仕事内容…製品の品質改善、設備コスト削減
やりがい…自分の仮... 続きを見る

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2.7

静岡県富士市

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 試験開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:製品開発に携われてはいるので、自身の成長にはつながっていると... 続きを見る

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住友電工焼結合金株式会社

2.7

岡山県高梁市成羽町成羽２９０１

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造

働きがい:単純作業ではありますが、やはり私が今やっている作業では、基本... 続きを見る

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TOTOアクアテクノ株式会社

3.1

福岡県北九州市小倉南区朽網東５丁目１－１

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

成長・キャリア開発:以前の職務経験が事務職のみでしたが、ものづくりに興味があり、... 続きを見る

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株式会社東京ハードフエイシング

3.6

東京都大田区矢口２丁目２０－１５

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:技術部では業務範囲が広く、覚えるべきことは多くあります。まず... 続きを見る

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丸一鋼管株式会社

3.3

大阪府大阪市中央区難波５丁目１－６０なんばスカイオ　２９Ｆ

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:完全に年功序列です。頑張っても頑張っても怠けてたりしてる勤続... 続きを見る

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須藤工業株式会社

0.0

東京都足立区西伊興３丁目１４－２２

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:組織上のホウレンソウは必須だと思うが、ほかの会社と比べても、... 続きを見る

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前澤給装工業株式会社

2.7

東京都目黒区鷹番２丁目１４－４

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:【成長できる環境か】人間関係はフレンドリーな方が多くやりやす... 続きを見る

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会社名	太陽工業株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.taiyo-ind.co.jp
所在地	長野県諏訪市

従業員数	233名
設立年	1959年
資本金	490百万円
代表者	小平直史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LIXIL 3.3 口コミ(3056件)
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(2.8)	クリナップ株式会社口コミ(755件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 39 時間
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(3.1)	三菱マテリアル株式会社口コミ(749件) 平均年収（正社員） 539 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 社内SE / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 戦略本部 / なし成長・キャリア開発:派遣なのでこの辺の恩恵は無かった。働きがい:待遇は良いと思う... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / テレフォンオペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:研修はしっかり1ヶ月程度行い、その後習熟度に合わせフォローア... (続きを見る)

(2.9)	株式会社パロマ口コミ(731件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 製造組立 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 組立 / なし成長・キャリア開発:資格取得や研修など声をあげればできるかと思いますが資格取得率... (続きを見る)

(3.0)	株式会社フジクラ口コミ(680件) 平均年収（正社員） 735 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員仕事の裁量権:過剰なまでの社内規定に基づく審議を重ね、意思決定がなされる。... (続きを見る)

(3.0)	三和シヤッター工業株式会社口コミ(658件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計開発 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:自分で試行錯誤して製品を作れるのは楽しい。企画から製品化まで... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修あり。働きがい:身近に触れるもの... (続きを見る)

(3.1)	日立金属株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格は申請すればすぐに会社負担で取らせて貰えたし、そのあたり... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(489件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員働きがい:多くの自動車メーカーで製品が使用されているため働きがいを感じ... (続きを見る)

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