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株式会社Goolightのカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社Goolightの回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年12月11日
  • 放送制作 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2021年09月19日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社Goolightの職種別口コミ（3件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（1件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（3件）

株式会社Goolightの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月11日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年12月11日
福利厚生:
退職金は1年経過後から支給される。通勤手当はあるが少ない。その他の福利厚生はない。リフレッシュ休暇で報告書？行程表を事前に出せば数万貰えます。

オフィス環境:
須坂駅直結。長野電鉄で通勤する人は楽な立地。車通勤の場合は駐車場があるが毎月数百円程取られる。オフィス自体は至って普通のオフィス。

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株式会社Goolightの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月11日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:
自分がいた頃は土曜日は隔週で出勤。定時は15時半までだったがほぼ全員18時過ぎまで残っていた。完全週休2日にするといった話があったが今どうなっているかは不明。

多様な働き方支援:
リモートほぼ不可。時短はパートさんのみ。副業不可。基本的に社員が顔を合わせながら業務をすることを推奨している。

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株式会社Goolightの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月19日

回答者： 男性/ 放送制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年09月19日
事業の弱み:
ケーブルテレビという媒体は、東京でしか見る事の出来ない番組を地方でも見れるという事が魅力でした。しかし、現代では地域によりますが、東京の番組も普通に地方で見る事ができます。（ローカル局が増えた事、インターネットが普及した事などから）なのでケーブルテレビに加入する理由が若い人にはなくなってしまいました。現在の主な加入者は高齢者世帯です。独自番組（小中学校の行事中継）などで子供のいる若い世代の加入者を増やそうとしていますが、昨今のケータイカメラの機能向上などにより自分達で撮って楽しむ方も多く、加入のための強い動機には今ひとつなっていません。インターネット事業も手がけていますが月額料が大手よりも高く、良いポイントは特にありません。

事業展望:
社長は付加価値をつけてロイヤルカスタマーを増やすと豪語していました。私からすれば他社との価格競争に乗らない傲慢な経営だと思います。サービスは強豪他社と同じかそれ以下なのに金額だけは高い商品にこれ以上どんな付加価値をつけるというのでしょうか。大手の無印良品の経営方針は「本当に必要なものだけをお客様に提供する」だそうです。お客様がケーブルテレビに望んでいる事を改めて見つめ直した方が良いのではないでしょうか。

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