口コミ投稿日:2024年03月14日
口コミ投稿日:2022年11月15日
回答者: 女性/ 販売係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ 加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 女性/ 鮮魚/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
回答者: 男性/ パートナーロング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
回答者: 男性/ 販売部門/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
回答者: 男性/ 販売係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果/ チーフ
3.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
回答者: 男性/ 販売係/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年03月12日
回答者: 男性/ 精肉販売部門/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
回答者: 男性/ 販売係/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年10月30日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 回答なし/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ 青果部門/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年07月18日
回答者: 女性/ 日配/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.5
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.5
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年12月16日
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 惣菜部門/ なし
3.2
口コミ投稿日:2023年03月04日
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.8
同じ業界の企業の口コミ
2.7
岡山県岡山市南区平福1丁目305-2
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップがすべて組織体制・コミュニケーション:部門内はそれなり...
続きを見る
3.0
愛知県津市丸之内養正町4-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:男性にとっては、有給が取りにくい状態であるのは確かです。これ...
続きを見る
2.8
山口県防府市大字江泊1936番地
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 精肉部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:地場の産業を基に差別化を図る事で成長してきたが、合同会社化に...
続きを見る
2.9
東京都新宿区大久保2丁目1-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】店長が厳しくルールをちゃんと守らせ...
続きを見る
3.1
静岡県浜松市東区篠ケ瀬町1295番地1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列だが社内は風通しよく人柄もいい人が多いように思える。...
続きを見る
2.8
東京都江東区青海2丁目5番10号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ マネージャー
企業カルチャー・社風:上を見て仕事をする社内風土。親会社の方針に振り回され一貫性が...
続きを見る
2.6
東京都板橋区ビッグ・エー板橋大山店 2F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 店主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ パートナー
企業カルチャー・社風:社長直行便なるメールが存在する。組織体制・コミュニケーション...
続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿3丁目14-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:保守的でアナログ資料は紙が主流で、ペーパーレスにすれば社員何...
続きを見る
2.8
岡山県岡山市北区表町2丁目1-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署によりますが、人間関係を作っていくことも...
続きを見る
3.3
東京都中野区中野1丁目60-11
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人当たりの良い人が多く、こちらから話しかければ相応に応えては...
続きを見る
株式会社とりせんのカテゴリ別口コミ(194件)
株式会社とりせんの回答者別口コミ(39人)
- なし / アルバイト アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年01月31日
- ベーカリー / 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年03月14日
- 精肉部 / 精肉販売係 / 精肉販売係 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年12月01日
- 青果 / チーフ / 小売業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月30日
- 販売係 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年05月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社とりせんの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 精肉販売係/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉部/ 精肉販売係
風通しの良さは店舗や上司によって変わります。上司の考えで、店の雰囲気や仕事のやりやすさが違います。
組織体制・コミュニケーション:
上司の人柄次第です。
ダイバーシティ・多様性:
性別で仕事の差別などは自分は感じた事はありません