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株式会社富士クリーンの口コミ一覧ページです。株式会社富士クリーンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを57件掲載中。エンカイシャの評判は、株式会社富士クリーンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月26日

福利厚生：退職金は『さぽーと札幌』で掛け金が最低額だったはずです。5年位の在籍でしたが数万円でした。自家用車を仕事で使用の場合、車輌借り上げ手当が月1万円しか出なく年間仕事のみでも1万キロ以上走行しますのであまり割に会いません。オイル交換、ガソリンは指定の給油所でのみ入れられる状況でした。財形貯蓄も無かった様な気がします。持ち株制度は取締役のみのはずです。過去は社員が購入可能でした。寮などはありません、緊急当番制があり、その場合のみ泊まれる寮的なものを会社付近にあった方がいいかもしれませんね！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：激務です。現場によ...続きを見る（全162文字）

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勤務時間・休日休暇：激務です。現場によりますが7:30にはほぼ全員会社に来ています。準備をして8:00には作業員は誰もいなくなります。作業を終え夕方会社に電話します→緊急回って下さいと現場名言われますので対応します。19:00～20:00当たり前のように会社に戻ってきます。伝票処理→明日の段取りで帰りは自ずと遅くなります。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：排水管清掃業務は7...続きを見る（全160文字）

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勤務時間・休日休暇：排水管清掃業務は7:30には殆んど人が来ています。準備して8:00前にはお客さんの所に行きます。排水管清掃終了後、会社に電話→緊急対応→19:00頃会社に戻ってくる人が殆んどでした。その後報告書作成。19:30～20:00に帰る人が多い感じでした。勿論残業代出ません。ある程度残業代含みの給与ですが…

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月23日

社長の手腕：個々の評価を通知表で示して...続きを見る（全150文字）

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社長の手腕：個々の評価を通知表で示してくれ、自分の足りない所を指摘してくれるので、そこを改善しようと頑張ることができ、さらに注文も増えてくる。
失敗があれば熱心に指導してくださり、とても社員思いである。
最近は情報共有に力を入れているようで何か問題があれば対処方法を教えてくださるので大変ありがたいです。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月23日

勤務時間・休日休暇：求人では週休２日制...続きを見る（全139文字）

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勤務時間・休日休暇：求人では週休２日制と書いてあるが、実際は月3回ぐらいしかないのが実態で休日がない月もしばしば。かといって代休も繁忙期は与えてくれず改善を求めても動いてくれず泣き寝入りするしかない。
緊急対応業務もあり、日曜祝日は実働5時間以上でないと代休の申請も提出できない。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月23日

成長性・将来性：会社に気に入ってもらえ...続きを見る（全134文字）

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成長性・将来性：会社に気に入ってもらえれば結果がついてくるので発言や態度には注意し考え方には常に賛同しなくてはならない。
この会社に長居はしないで知識と技術を先輩から教えてもらったらステップアップしたほうが将来は明るいと思います。
成長は見込めるものの将来はわかりませわ。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：代休等の休みは無か...続きを見る（全133文字）

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勤務時間・休日休暇：代休等の休みは無かった記憶です。緊急当番（1週間）等が発生するので大型連中に当番に当たると当然いけません。閑散期は12～4月位なのでそこで代休（振替休日）を使う感じです。逆に閑散期休まれると会社に残った人が緊急作業に回されて、てんてこまいでした。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：1.5ヶ月に、1回...続きを見る（全133文字）

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勤務時間・休日休暇：1.5ヶ月に、1回位の割合で緊急当番が割当てられます。第1当番、第2当番と2名体制ですが第2当番が電話当番を兼ねてます。大雨が降った日、凍結の多い時期は引っ切り無しに電話が鳴り対応でパンクしそうになります。勿論出動しても振替休日、残業代出ません。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：ボーナスの際、予め面接...続きを見る（全130文字）

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企業理念の浸透：ボーナスの際、予め面接があり項目ごとの評価の説明があります。(合ってるかどうかは？不明ですが)個人の評価がかなりボーナス額に反映されます。年数、基本給の何倍という査定方法ではなく結構新人さんクラスでも気に入られたらボーナスは良かったと思います。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】日...続きを見る（全123文字）

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働きがい：【一番やりがいを感じる点】日中作業→緊急対応→会社で伝票処理→翌日の準備。この流れの中で緊急対応の数をどれだけこなすか！で社長の評価が変わります。大きい改修工事のメンバーに入れれば現場直行、緊急対応行かなくていいし、直帰できていいです。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月23日

勤務時間・休日休暇：みなし残業となり週...続きを見る（全117文字）

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勤務時間・休日休暇：みなし残業となり週10時間と考えた方がよろしい、早く帰れる日は運次第。
定時は19時半から20時の間だと思います。
改善はしないと思います、利益優先主義ですから。
毎日残業で管理職の方々の平均退社時間は22時半ですから。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

多様な働き方支援：基本繁忙期4～12月...続きを見る（全110文字）

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多様な働き方支援：基本繁忙期4～12月は休みが少なく、土曜日は勿論、日曜日も仕事入ります。繁忙期を過ぎると上長が勝手に休みを大量に押し込んできます。休みでない人はその分、人が少ないなので緊急に回され、てんてこ舞いでした。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：7:30～20:3...続きを見る（全105文字）

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勤務時間・休日休暇：7:30～20:30位が多かった。就業時間前なのに朝礼に強制参加させられます。緊急登板が1.5か月に1回は回ってきます。24時間体制なので大雨が降った日、外気温がマイナスの冬は電話の嵐です。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：ボーナスの際は個別面談で、い...続きを見る（全99文字）

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働きがい：ボーナスの際は個別面談で、いい点、足りない点等、社長からの話がありました。そこで足りない点は今後の努力次第だと判断して頑張るようにしました。積極的に話しかけてくれる社長で親近感があります。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の働きやすさ：緊急対応で対応の際、...続きを見る（全103文字）

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女性の働きやすさ：緊急対応で対応の際、行った人間が金額を言いますが『そんなにするの？今お金がない』と後日集金等無駄な時間が発生する事が多々ありました。電話対応の際おおよそこの位の金額必要だと言って欲しいです

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制...続きを見る（全97文字）

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社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】関連していると思う資格に対しては積極的に資格を取らせていただけます。またスキルアップにつながる様な資格も個人的に交渉すれば取らせてもらえる環境にあります

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

仕事内容：排水管清掃、受水槽清掃がメイ...続きを見る（全96文字）

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仕事内容：排水管清掃、受水槽清掃がメインです。配管更新、ポンプ更新もありました、排水管清掃はやればやるだけ技術の向上になります。日中作業後の緊急対応が無ければ残業時間減らせると思うんですがね！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／...続きを見る（全100文字）

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成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】排水管清掃の高圧洗浄技術。受水槽清掃の消毒清掃技術。ポンプ更新更新などの技術。配管更新工事などの技術。比較的必要であれば資格等会社負担で取得させて頂けます。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：緊急当番に当...続きを見る（全100文字）

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企業文化・社風・組織体制：緊急当番に当たっても会社の飲み会に強制参加です。勿論緊急対応車に乗り駐車場に入庫、お酒は飲めないのでただ食べるに専念します。その間も緊急電話が鳴ります。非常につまらないです。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】基...続きを見る（全93文字）

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雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】基本的に中途採用が多い。全く違う業種からの転職が多く、排水管清掃は数ヶ月はホース持ちと腕がパンパンになります。次第に洗浄させてもらえるので成長します。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組...続きを見る（全92文字）

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教育・研修：【社員の成長のための取り組み】日中の作業は先輩方と2～3名で動きますので技術は覚えますし、日中作業を終えると同じメンバーで緊急対応をしますのでさらに技術の向上に繋がります。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを...続きを見る（全93文字）

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成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】必要資格に関しては会社側から取得司令があります。車の免許(中型？)も教習所に通わせて頂き取得させて頂けます。勿論全て会社側負担です。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：とにかく緊急対応で現金徴収、...続きを見る（全88文字）

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働きがい：とにかく緊急対応で現金徴収、他に気になる所ありますか？的に営業して→後日対応。評価上がります。ポンプ改修工事等に携わっていれば自ずと給料アップし、やりがいを感じますね

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

福利厚生：退職金共済でしたので退職金は...続きを見る（全81文字）

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福利厚生：退職金共済でしたので退職金は極わずかでした。長く働いて円満退社の人はそこそこ貰っていたような話は聞きましたが所詮退職金共済で掛け金が安いのでしれてます。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月07日

会社の安定性：365日で運行がある為、...続きを見る（全83文字）

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会社の安定性：365日で運行がある為、仕事が無くて休むことはありません。その為毎日教育・研修等も人々が違うのでコミュニケーションもあるので非常に良い会社だと思います。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい...続きを見る（全89文字）

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企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】先輩達がビシビシ指導してくれます。でも優しい指導です。あまり癖のある社員が少ないです。部門によってかなり癖のある人はいましたが（笑）

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

仕事内容：【仕事の取り組み方】仕事は営...続きを見る（全79文字）

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仕事内容：【仕事の取り組み方】仕事は営業から指示書(伝票)が出ますのでそれをこなすって流れです。その後緊急対応をやる流れです。このパターンが永遠続いていきます

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口コミ投稿日：2018年10月26日

会社の安定性：定期清掃がメインなので年...続きを見る（全81文字）

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会社の安定性：定期清掃がメインなので年間売上がおおよそわかります。マンションの配管更新工事、ポンプの更新工事を受注する努力をもう少し頑張れば売上が上がるんですが…

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

給与水準：私は社長に気に入られていた方...続きを見る（全77文字）

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給与水準：私は社長に気に入られていた方がだったので、それなりに給与、ボーナスは良かったです。私より年上てわ年配の人でも給与の低い？ボーナスの低い人いました

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

仕事内容：【他部署との関わり】清掃部門...続きを見る（全76文字）

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仕事内容：【他部署との関わり】清掃部門、ポンプ部門、設備点検部門がありました。緊急対応は部門関係なしで組みますのでコミュニケーションがとれて良かったです

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】役...続きを見る（全73文字）

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仕事内容：【役職者と仕事をする機会】役職あるないに関わらず、長年勤めてる方の技術は凄いでした。個々の優れた技術を間近で見られて大変勉強になります。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲...続きを見る（全80文字）

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企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社員は30名ほどいたと思いますが、特に派閥とかは無くいい感じの職場でした。社長も色々話し掛けて隔たりの無い感じでした。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り...続きを見る（全70文字）

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社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】資格は色々取らせてもらえる環境にあると思いますが日中の仕事量が多く勉強出来る時間はあまりないです

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いて...続きを見る（全77文字）

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企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】拘束時間が1日12時間はザラにある。定期清掃後の緊急対応→報告者書き等で退社時間は20:00は当たり前

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：繁忙期は土日の仕事がそこそこ...続きを見る（全67文字）

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働きがい：繁忙期は土日の仕事がそこそこあります。閑散期に休みが多く当てられます。冬なんでウインタースポーツやらない人は嬉しくないです。

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会社名	株式会社富士クリーン
業界	その他
URL	https://www.sapporo-fujiclean.co.jp/
所在地	北海道札幌市東区本町一条8丁目1番22号

従業員数	37名
設立年	1985年
資本金	20百万円
代表者	今井昭彦
決算月	2月

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