回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:営業職ですが残業はかなり多いです。
就業規則上、土日祝日休みになっているのに作業自体は土日祝日関係なく入るため、作業があれば担当営業が出社します。
誰が休日出勤をするのかという話し合いもなく、自分の担当顧客の作業が入ってしまうと強制的に出社せざるをえなくなります。
これでは土日祝日休みという就業規則を掲げていること自体に問題があります。
就業規則上、土日祝日休みになっているのに作業自体は土日祝日関係なく入るため、作業があれば担当営業が出社します。
誰が休日出勤をするのかという話し合いもなく、自分の担当顧客の作業が入ってしまうと強制的に出社せざるをえなくなります。
これでは土日祝日休みという就業規則を掲げていること自体に問題があります。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
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