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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月25日
福利厚生:
住宅補助は、ほぼない。寮もない。
通勤手当は、上限があり30,000円が上限。車通勤なら、距離換算になり、25,000円が上限だった。
退職金制度はある。ポイント制で金額か決まるシステムを採用している。よって、一般職のまま、勤めて続けたら、かなり少ない。
役職に応じてポイントに掛ける係数があるので、上位職の在任期間が長ければ長い程、退職金が増えていく制度になっている。

オフィス環境:
いろいろなところに、事業所があるので、一概に雰囲気を語る事は、難しい。
公共施設の維持管理も行なっているので、そのような場所での勤務なら、衛生的でしっかりしている。
本社も博多駅の近くにあるの、利便性は高い。貸ビルのテナントだが、フロアも二階にまたがっているので、会議室も広く使いやすいと感じる。

口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 清掃員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本的に昇給は無いと思っておいたほうが良い。毎年4月と9月に昇給、昇格
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は一般的な範囲と感じる。休暇については日数はいいが、
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、しっかり管理している。事業所にもよるが、残業もほ
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回答者: 男性/ 清掃員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:プライベートの時間は取りやすい。有給消化も会社の方から促して
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
事業の強み:公共事業を長年受注している。事業の弱み:公共事業を受注している。取れ
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回答者: 女性/ コミュニティセンター 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コミセンわじろ

4.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:・パートも人が少なく忙しい場合残業がありますがきちんと残業代
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 女性/ コミュニティセンター 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コミセンわじろ

4.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 12万円 0万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正社員は月給17万、パートは12万と少し低めでしたがその分シフトを融通
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回答者: 女性/ コミュニティセンター 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コミセンわじろ

4.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:多国籍の人材を集めており考え方がとても柔軟です。またパート
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回答者: 女性/ コミュニティセンター 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コミセンわじろ

4.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:交通機関使用者だけでなく自転車通勤の方も交通費が少額ですが支給されます
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 女性/ コミュニティセンター 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コミセンわじろ

4.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
成長・キャリア開発:コミュニティセンターでイベントをやる際、パートもアイデアを求
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が低すぎる。昇給もほぼなし。あるとすれば資格をとるのみ。安い役職手
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口コミ投稿日:2020年02月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
働きがい:やりがいは、会社も認めてくれて、自己満足だけでは終わらないことが重要か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
仕事内容:業務の特性上、顧客にとって『あたりまえ』『普通』を提供することが、最低
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:現代の企業として一般的な範囲の福利厚生で特筆することはない。オフィス環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
事業での社会貢献:環境整備事業:下水処理プラントの維持管理・ビルメンテナンス事業
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口コミ投稿日:2020年02月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
働きがい:どちらかというと、決められた仕事内容をルーティーンで行うことが通常なの
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが土日祝休み。多様な働き方支援:産休育休くらいは
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口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 25万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価制度:中間管理職の負担が重く、その割に給料が低い。業務の場合によっては一般社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
会社の安定性:創業45年、多々の公共施設に関わる業務をしております。施工だけでは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
会社の安定性:創業当初より公共に関する案件を中心に、多くの取引があり安定している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:オーナー社長の会社だが、社長と専務の優れた人間性と高い能力でここ
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】まさにオーナー企業で客観的な人事制度が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務次かや残業時間、休日の取得などとても適正に行われていると
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口コミ投稿日:2017年08月08日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長期休暇はほぼ取れない。細く長くが基本であり、昭和的雰囲気が強い。給与
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:現場を抱える施設管理業務においては、人員配置がタイトなために
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:社会貢献には積極的に取り組んでいる。特に社長の意識は高く、自ら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:社長の意向で資格取得などへの挑戦は会社として積極的に行
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
働きがい:はっきりいってやりがいなんてものはみんなないと思う。従業員のモチベーシ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:現場が各所にあって、そこで清掃や設備管理を行っている。現場の方々は経験
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修会や各種講座、資格試験などへの参加
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口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:研修などは行っているが、役に立つもの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:職員は真の社会貢献を理解しているとは到底思えない。特に施設管理
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:残業が少ない。清掃が主な会社なので、オフィスの清掃は行き届いており
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:管理職登用、育休と
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