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株式会社星野リゾートホールディングスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は良いと思います。賞与も年に2回もらえ、金額も良いです。各種手当に
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:20代から様々な経験をさせてくれる会社ですので、成長できると
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:独身の女性は働きやすいかと思いますが、結婚して出産となると働き
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 80万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:半年に1回上司と面談があり、その面談により給与や賞与が決まってきます。
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:ブライダルや宿泊施設など、国内問わず海外にも事業を展開しているので、
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
働きがい:やっぱり接客業なので1番はお客様とお話しができること。色々気を遣いなが
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はこんなに高速時間が長く、きついと思ってい
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回答者: 女性/ ウエディングコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はプライベートもある程度充実できると思って
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:家賃補助は、大卒だと3年目まで。専門卒は25歳までもらえます。だいたい
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:サービスの部署だとお客様によっては残業せざるおえなかったりする
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
勤務時間・休日休暇:自施設では、早番:6~8時出社、中番:9~11時出社、遅番:
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
成長・キャリア開発:マルチタスクを通して、宿泊事業全般に関わる業務を幅広く横断的
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に連休は少ないです。シフト制なので運が良ければ2連休に
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:現場配属の場合は早朝、深夜勤務、ロングシフトの交代制だったりす
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:研修は充実しています。研修は休日に参加する形にはなりますが、
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:常に人員不足が続き、拘束時間が長いです。残業時間は短くて1時
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回答者: 女性/ ウエディングコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの部署が有給をとりづらい。多様な働き方支援:リモート
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:自己評価が10項目あり、その評価をもとに総支配人との面談で最終評価が決
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回答者: 女性/ ウエディングコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:独身の方も多いため、お子さんのお迎えで帰ったりすることに気が引
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
ダイバーシティ・多様性:地元のスタッフから、他都道府県出身のスタッフ、多国籍なス
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先の施設によって、施設の状況や成長フェーズが
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:サービス業なので、正直全体的な市場価値のUPにはつながらない
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本低い。何年いても上がらないイメージ。激務で割に合わない。が、今後上
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みが法律ギリギリに少なかった。しかし在籍していた
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
企業カルチャー・社風:謳っている通りフラット。上司や部下の概念がなく対等。新人で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指す部署とリーダーとして
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】その気になれば部署のリーダ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:ミスを憎んで、ミスをした人を憎まず、と言った風習があり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】個人のスキルアップにより、最終的には会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【目標の決め方】個人は個人で目標を持ち、部署(ユニット)はリーダーとス
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:シフターがタスクを決めているので、なかなかすぐにはやりたい仕事は勤めら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業理念の浸透:現場を比較的大事にしてもらえている印象があります。お客様からの大
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:手を抜いても、全力で業務を行っても、正直同じお給料がもらえます。また、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分の働きぶりではなく、その人の最終学歴が大きく給料に関わります。どん
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】やりたいことがあればリーダーや支配人
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