回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 35万円 | 5万円 | 90万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 90万円 |
インセンティブがかなり大部分を締めるので、手当を取れないと給料は上がりません。逆に車がたくさん売れれば若い方でも年収1000万を超えることも可能です。ただ、3年程経つと基準が厳しくなり手当が取りづらくなるので月の給料のバラつきは出てくると思います。とにかくお金を稼ぎたいという気持ちが強い人にはオススメかもしれません。
評価制度:
完全実力主義です。相対評価で成績が決まるので、年齢は全く関係ないです。
順位も1位から最下位までしっかり公表されるので、良い悪いで一喜一憂する人は大変かもしれません。
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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