回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：当時はとにかく積極性を問われる感じで、人より積極性があれば評価される雰囲気でした。ただし、それが給料に反映されている感じはありませんでした。
積極性や自身の担当部門の売り上げで店長、エリアマネージャーに昇格し給料が上がる仕組みなのではと思います。
積極性や自身の担当部門の売り上げで店長、エリアマネージャーに昇格し給料が上がる仕組みなのではと思います。