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株式会社須田製版の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.2
(回答:9人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性3.1
  • 事業の優位性 ・独自性3.2
  • 実力主義3.3
  • 活気のある風土3.2
  • 20代成長環境3.2
  • 仕事を通じた社会貢献3.5
  • イノベーションへの挑戦3.2
  • 経営陣の手腕2.9
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
--時間
給与・年収の納得度-- %
勤務時間の納得度-- %
休日・休暇の納得度-- %
職場の人間関係の満足度-- %

株式会社須田製版の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社須田製版で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを27件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社須田製版への転職・就職活動をサポートします!

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長
2.6
2014年時点の情報
福利厚生:
退職金はびっくりする位、低いです。
退職金はないものと考えた方がまだすっきりします。

オフィス環境:
カフェがあります。役員の休憩場所です。一般職がお客様をお招きする以外で利用すると睨まれますのでご注意を。

口コミ投稿日:2020年10月14日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間は道内他業種に比べて長い。人によるが10時間以上は堅い。どれだけ仕事が早く優秀でも引き継ぎとの名目でどんどんクライアントをもたされるため必然的に残業が発生する。一方でミスの多い社員にはあまり引き継ぎがないため退社時間も早い。
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:繁忙期は土曜日が半日出勤となる。昔はかなりの物量があり工場をはじめ土曜日もフル稼働していたそうだが現在は正直あまり必要としている社員も多くなく、工場も人員を休ませていることが多々ある。
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 匿名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
古い体制、古い慣習がなぁなぁで残っており、社員が疑問を呈しても管理職の人間はまともに取り合ってくれません。
機材などに関しては古いものをガムテープで補強しながら使っているものもあり、頻繁にエラーが発生するため効率が悪く、時間も手間もかかります。

口コミ投稿日:2020年10月13日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】長く働いている社員は顧客満足という点に異常なまでに執着しているように感じる。金銭的なモチベーションよりもやりがいや顧客満足度を高められたと実感したことをモチベーションにしている社員が管理職以上に多くみられるように感じる。
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:退職者が多いため引き継ぎ等で仕事量も必然的に増える。そのため若いうちから能力を認められれば大きな仕事を担当する事もできる。スピード感や交渉力、調整力、リスクマネジメントは一定水準以上の力を身につける事ができる。
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい:仕事のバラエティの豊富さはこの職業ならではであると思う。紙だけでなくwebやテレビ、ラジオ、イベント、マーケティング等例をあげるとキリがない。クライアントの課題解決ができ、成功する姿を目にすることができる。
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:100年近く続く老舗企業だが社内ルールなどが全く統一されておらず人により答えが違うため働いていてストレスに感じることも多い。金銭的面での退職者が多く、優秀な人材程やめている状況。数年前と比べて営業の全体的な能力が下がっており、魅力的な人間も減っている印象。
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:世の中に影響を与えられ、日々違う仕事が出来ると感じたことや社員の雰囲気がよかったため。人柄の良さは入社後も改めて素晴らしいと感じる。
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
仕事内容:昔ながらのルート営業のため、優秀な社員には多くのクライアントを担当させる傾向があり、日々受注した案件の工程管理・調整に追われるため、新しい事を提案する時間を確保できない。ベテランになればなるほど提案営業というスタイルの営業はあまり見られない。
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
仕事内容:業種問わずあらゆる業界と接点を持つことができ、決裁権を持たれる役席の方と打合せを行うため、交渉力や幅広い業界知識を身につけることができる。
口コミ投稿日:2018年11月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
2016年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:お客様によって忙しい人、忙しくない人で二分化されている。
お客様によっては休日出勤や深夜残業が多いのにも関わらず売り上げが良くても給料に全く反映されていない。
そして忙しい忙しくない関わらず同年代でも給料は同じである。
口コミ投稿日:2016年03月 6日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.6
2007年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:製作部門については、北海道の製造業だから、ということで、低め設定だったかと思いますが、年功序列制だったため、ずっといれば高給安定だったと思います。20代~35歳くらいの実務の中核を担う層に対しては、いかんせん基本が低く、いわゆる「人並み」の稼ぎについては死ぬほど残業(月間90時間以上)して「フツー」な感じでした。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
2008年時点の情報
働きがい:作業をしていると、当然、印刷されたものを見ることになります。それは、「まだ世に出ていないもの」。これを真っ先に見られるのが楽しいところですね。企業の広告ポスターなどもあるでしょうから、社会勉強にもなります。
現場にいる先輩の指示に従って、てきぱきと梱包などの仕事をこなす。それが終わればすぐに別の作業に入る。自分の体を使っての作業が、役立っている実感もあります。
補助作業は単調ですが、印刷の仕事は実は奥の深い職人仕事。印刷された紙を細かく見て、オーダー通りの色が出ているか(紙質によって微妙に色が変わるので、インクの色をわずかに変え、微調整します)、インクのノリにムラがないかチェックし、何度か試し印刷をして、「これだ!」という状態で本番の印刷に入ります。意欲があれば、たくさん学べる仕事でもあります。
最初は補助作業から入り、仕事しながら学んでいき、検品を任せてもらったり、機械操作のオペレーターになったり、印刷のプロを目指していくのも良いと思います!
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
2008年時点の情報
成長性・将来性:大手も中小も、現在は淘汰されてきています。
この淘汰が一段落すれば、その状態が維持されると思っています。
次の大きな「変化」が起きるまでは...
その「変化」が印刷業界にとって良い方向のものか、悪い方向のものかは、その時が来ないと分かりません。

大手の場合は、全国を対象にした出版物を多く抱えています。収入は、出版物の売り上げとともに、その出版物にのせる広告収入があります。
販売対象者が広範囲の地域にわたる情報系出版物は、ネットの普及とともに、今後はなくなっていく可能性が高いと思います。
また、全国規模の雑誌に広告を載せられるような大会社は、広告の手段としてネットを利用し始めています。
つまり、大手の印刷会社や出版社も、淘汰されるでしょう。おそらく、合併などの形態で存続を図るのではないか、と私はみています。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:深夜残業、休日出勤等個人の能力に関わらずワークライフバランスが取れていない
対策を取ろうとしているが実際には改善されていない。
個人に与えられる仕事も様々で人によって忙しい人と忙しくない人とが分かれている。
営業として身につく事が多いのでキャリアアップして転職していく人が多い。
しかし人の入れ替わりが非常に多い為、将来を見据えた人材が育たない。
口コミ投稿日:2016年03月 6日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長
2.6
2014年時点の情報
企業カルチャー・社風:
課長次長は良い人が多い。
部長〜役員は、、、。

組織体制・コミュニケーション:
ギスギスした雰囲気はなく、過ごしやすい環境ではあります。

口コミ投稿日:2020年10月14日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
2016年時点の情報
働きがい:社員同士の仲は良い。喫煙室でも気軽に会話がある。面倒見のいい先輩、上司もいるのでわからないことも気軽に聞くことが出来るので新入社員でも成長出来ると思う。
印刷業界なので作業の進行管理、ヒアリング能力、プレゼンテーション等営業としての基礎を身に付ける事ができる。
口コミ投稿日:2016年03月 6日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】どんなに不可能と思われるスケジュールでも顧客の意向に沿うように無茶をする管理職が多く、結果として休日出勤や長時間の残業が発生しているケースがある。どこの会社も同じだとは思うが誰の下につくかによって大きく変わる。
口コミ投稿日:2019年07月17日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.6
2007年時点の情報
会社の安定性:在職当時は北海道資本で1位の企業だったので、安定していたかと思いますが、その後、経営危機になり、ずいぶんテコ入れされたと聞いています。特に制作部門のテコ入れが入ったとの噂ですが、あくまで噂です。現状はわかりません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

株式会社須田製版の回答者別口コミ (7人)

  • 匿名
2020年時点の情報
    男性/ 匿名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.82020年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2016年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.82016年時点の情報
  • 営業部
  • 係長
  • 営業
2014年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長
2.62014年時点の情報
  • その他(公務員、団体職員 他)
2008年時点の情報
    男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.02008年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2007年時点の情報
    女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.62007年時点の情報

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株式会社ジュピターテレコム
保険サービスの事業企画 正社員
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広告営業  ★「カーと言えばグー!」でおなじみ★業種未経験者歓迎!★直行直帰OKの自由な営業スタイル 正社員
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月給25万円~ ※固定残業代(8万円/50時間分)を含む北海道札幌市中央区北五条西6-2-2 札幌センタービル13F

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社須田製版
業界 マスコミ・出版・広告関連
化学・素材関連
各種サービス関連
URLhttp://www.suda.co.jp/
所在地 北海道札幌市西区二十四軒二条6丁目1-8
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社ジュピターテレコム
(3.3)
株式会社ジュピターテレコム

回答(256人)/口コミ(2318件)

平均年収(正社員)560万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員 / 営業部
成長・キャリア開発:もともとコールセンター配属でしたので、お客様対応の基礎、チー... (続きを見る)

株式会社マイナビ
(3.5)
株式会社マイナビ

回答(315人)/口コミ(2082件)

平均年収(正社員)483万円

残業時間(月間)38時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
福利厚生:私は実家から通っていましたが、一人暮らしであれば地域手当とい... (続きを見る)

株式会社電通
(3.6)
株式会社電通

回答(160人)/口コミ(1434件)

平均年収(正社員)773万円

残業時間(月間)49時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / ビジネスプロデュース局
福利厚生:住宅補助が基本的に無いです。若手(5年目くらいまで)は、関東... (続きを見る)

株式会社USEN
(3.2)
株式会社USEN

回答(151人)/口コミ(1032件)

平均年収(正社員)398万円

残業時間(月間)46時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:給料は同業業種の中ではおそらくそれほど高くはない。上がり幅も... (続きを見る)

株式会社アサツー ディ・ケイ
(3.1)
株式会社アサツー ディ・ケイ

回答(77人)/口コミ(869件)

平均年収(正社員)719万円

残業時間(月間)48時間

社員口コミ

回答者:男性 / 広告 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 財経 / チームリーダー
福利厚生:退職金は勤務年次とグレードにより支給されます。 K205も実... (続きを見る)

日本放送協会(NHK)
(3.5)
日本放送協会(NHK)

回答(124人)/口コミ(856件)

平均年収(正社員)657万円

残業時間(月間)43時間

社員口コミ

回答者:男性 / プロデューサー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
多様な働き方支援:新型コロナの拡大を機に、テレワークが一気に広がった。ある程度... (続きを見る)

株式会社リクルートジョブズ
(3.9)
株式会社リクルートジョブズ

回答(112人)/口コミ(731件)

平均年収(正社員)537万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / チーフ
企業カルチャー・社風:頑張りをしっかり評価する社風。平均年齢も若いのでかなり勢いが... (続きを見る)

株式会社シミズオクト
(3.2)
株式会社シミズオクト

回答(131人)/口コミ(512件)

平均年収(正社員)455万円

残業時間(月間)43時間

社員口コミ

回答者:女性 / 事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:ここ数年で、残業については管理が厳しくなり、有休も最低でも5... (続きを見る)

トッパン・フォームズ株式会社
(3.1)
トッパン・フォームズ株式会社

回答(56人)/口コミ(416件)

平均年収(正社員)579万円

残業時間(月間)40時間

社員口コミ

回答者:女性 / 管理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:休日出勤はありません。土日祝も休めます。残業時間は人によって... (続きを見る)

ジュピターショップチャンネル株式会社
(3.5)
ジュピターショップチャンネル株式会社

回答(39人)/口コミ(416件)

平均年収(正社員)675万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / 販売企画 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
事業の強み:業界トップを走り続けている。商品力、番組力といった部分では競... (続きを見る)