回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
ボーナスもう何年も夏冬合わせて1か月分くらい
税金とか社会保険料とかひかれたら1桁
昇給は年1回。半期に一度の評価に基づいて決まります。
評価制度:
能力行動評価と数値評価に分かれてはいるものの
ほぼ能力行動評価の結果が反映される
どこもそうかもしれないが結局アピール力の強い人が得をするイメージ
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長
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