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株式会社サイサンの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業職(総合職)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:
LPGというライフラインの1つを担っているため、社会貢献度の高い職種で、入ってしまえば安定している。

事業の弱み:
現代は都市ガスやオール電化など、プロパンガス以外の選択肢が増えており、燃料転換が増えている事実もある。特に、料金面でプロパンは不利なため、需要家件数も減少傾向にある。あらゆるエネルギー会社が競合である。

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月02日
事業の強み:東日本を主としたプロパンガスシェア。その顧客網を活かした他サービス(
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:既存顧客の売り上げ及びMAに力を入れている。事業の弱み:業界どこも一
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 直売部/ 所長

2.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
事業の強み:色々なことに挑戦していきます。一番風呂に浸かりたいという先代の会長の
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回答者: 男性/ ガス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月12日
事業の強み:ガスはライフラインとして欠かす事の出来ないものなので潰れる事はないと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
事業の強み:ガス・電気以外にも様々な事業を展開しており、これからも商材の幅は広が
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回答者: 男性/ 開発課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月15日
事業の強み:全国に展開しょうとM&Aを積極的にやっている。事業の弱み:オーナー企
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
事業の強み:プロパンガス、電気、ウォーターサーバーなどたくさんの商材を扱っている
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回答者: 男性/ 開発課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:ガス以外にもでんき、水などライフラインにかかる仕事のため今後も潰れる
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
事業の強み:主力商品がLPガスであるが、工業用のガスや医療用のガス、ウォーターサ
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回答者: 男性/ 直売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:海外展開もしていて、潰れるような会社ではないかと思う事業の弱み:さま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月08日
事業の弱み:まったく相手にならない。良いサービスが無い。事業展望:いつかは悪事が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月06日
事業の強み:強みとして、エネルギー関連の事業の為安定して
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回答者: 男性/ 直売営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月15日
事業の強み:安定したガス事業、しばらくは潰れない。事業の弱み:電力事業はLNG価
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
事業の強み:事業多角化、およびエリア拡大によるクロスセルの可能性が大きいと思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
事業の強み:海外進出を積極的にしている。事業の弱み:古い体質が若干残る事業展望:
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
事業の強み:クラス上での必需品事業の弱み:料金の値上げ事業展望:海外への進出を増
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回答者: 男性/ 直売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月28日
事業の強み:先々代,先代の築き上げた土台がかなりしっかりしているため企業体力があ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 直売/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年12月22日
事業の強み:地域密着型という部分は強み。また、ガス電気のみならずインターネットや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月05日
仕事内容:直売と呼ばれる部署に配属になった場合(と言っても半数以上がここですが)
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月01日
仕事内容:夜間の待機で出動、土日もお客から直電あり。部門の上の人間関係が悪い、あ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
仕事内容:電話対応、入力業務。入社後、3ヶ月で仕事は把握できる。月のスケジュール
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
仕事内容:仕事内容は簡単。電話対応、入力業務が大半。社員もパートも仕事内容が一緒
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
成長性・将来性:ガスの小売業者としては、生き残る会社だと思う。地方のガス会社をM
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
成長性・将来性:年商に対して、従業員が多い。都市ガスの増加、少子高齢化に伴う人口
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月01日
仕事内容:病院向けの部門に所属。社内で一番ハードな部門。病院向けなので何かあれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
新規事業への取り組み:新規事業を積極的に行っていること。実際に新電力に関しては、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月07日
事業の強み:既存事業を中心として展開しているためなかなか新規事業に手が出てないイ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:ガスという必要なものであるから、無くなることはないのが強みであると思
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LPガス直売部/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
事業の強み:ガス、電気とライフラインを担っているため、そこは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:ウォーターサーバーや電気の小売事業などどのガス会社も同じような事をや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界内ではかなり大手で、最近では電気事業も始めています。主体のLP
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月30日
事業の強み:電気事業、ガスは燃料費高騰によりかなりキツい。値上げせざる得ない状態
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:転勤や職務変更はとても多い会社でした。マルチな社員を作るテーマがあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新入社員より中途入社社員の方が多いかと思いま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:若手の離職率がとても高く、会社の高齢化が進んでいる。働き盛り... 続きを見る

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