ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(31件)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:
退職金制度はない。

オフィス環境:
全ての店が商業施設に入っているため、
デベロッパーによる。
そのため立地は良いと思います。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんど無し。
休日もしっかりしている。
有給休暇もいつでも使える。
プライベートも充実出来ると思います。

多様な働き方支援:
リモートはしてない。
早帰りも半有給が使用できる。
男性社員の産休なども、
しっかり取れます。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
企業カルチャー・社風:
フレンドリーな会社。
社員どうしの繋がりも強く、
たまにBBQなど有志で開催している。

組織体制・コミュニケーション:
社員どうしの繋がりはいいです。
社員の有志で飲みに行く、BBQなど
参加したければ、フレンドリーに
行われていました。

ダイバーシティ・多様性:
国籍など関係なく雇用。
都心店舗など外国人のお客様の多いところは積極的に採用していました。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。
女性店長も多い。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 眼鏡販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
成長・キャリア開発:
店長など役職がつかないと給与は上がらない。ただなかなかポストはあかない。
一応認定眼鏡士などの資格で補助がでる。

働きがい:
時間を有効に使える。ある程度休日も自由に取れるので、そういった面で仕事と割り切って働ける。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 女性/ 地域限定社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
私は店舗型販売でしたので、面接時に質問していた内容と特には変わりませんでした。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
事業の強み:
特になし

事業の弱み:
大手の競合店の模倣しかしない。

事業展望:
先細りだと思う。

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 --万円 30万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
給料は良くも悪くも変わらない。
上がることも無ければ、
下がることもない。
安定を求める人には良い会社だと思う。

評価制度:
若い世代には良い。
ある程度、経験を積めば、
店長に昇格する。
チャンスは多いと思います。