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株式会社富士薬品の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2026年02月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 配置事業部/ 所長

3.4
口コミ投稿日：2026年02月10日
成長・キャリア開発:
キャリアアップはしやすい 主任、所長までは実績を出していれば早くなることができる
研修は新卒は特にてあつい
登録販売者の資格研修も月一で豊富にやってくれる
試験前は泊まり込みでの研修もあったりする

働きがい:
お客様からのありがとうの声
数字を達成した時
半期やりきって給料に反映して、一気に給料が増えた時
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口コミ投稿日：2026年02月19日

回答者： 女性/ 配置薬営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2026年02月19日
成長・キャリア開発:成長は自分次第自分...続きを見る（全143文字）
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成長・キャリア開発:
成長は自分次第
自分が頑張れば上に上がっていける会社
登録販売者の資格を取れば月に資格手当が発生する。
しかし、営業職よりドラッグストアで働く方が資格手当は大きいそうだ。

働きがい:
けんこうしょくひんが売れたりするとやりがいの繋がるとは思うが、
ずっとし続けるのも結構しんどい
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口コミ投稿日：2026年01月10日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2026年01月10日
成長・キャリア開発:入社後の、登録販売...続きを見る（全137文字）
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成長・キャリア開発:
入社後の、登録販売者の資格を得るための研修制度はかなり徹底されています。
未経験、知識ゼロでも研修さえしっかり受けていれほぼほぼ合格できるかと思います。
新卒であればその他研修制度もかなり手厚いです。

働きがい:
お客様にありがとうと言ってもらえると嬉しいです。
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口コミ投稿日：2026年04月22日

回答者： 男性/ 配置薬販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2026年04月22日
成長・キャリア開発:登録販売者試験を自...続きを見る（全93文字）
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成長・キャリア開発:
登録販売者試験を自腹で受験。他地域のを併願するから、最少でも40000〜60000円位の自己負担が発生する(出願2回分+交通費+合格後の従事登録費用)

働きがい:
ない。
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口コミ投稿日：2025年01月31日

回答者： 女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2025年01月31日
仕事を通して身につくスキル:普通に基本...続きを見る（全170文字）
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仕事を通して身につくスキル:
普通に基本の薬剤師のスキルは身につくと思います。

キャリアへの影響:
管理薬剤師は目指しやすい会社だと思います。

働きがいを感じるポイント:
給料を貰った時です。
別にどの会社でも働くのは同じです。ただ店舗のある地域が全てです

この仕事が向いていると思う人:
免許取れれば誰でもなれるけど、愛想が良かったり効率よく働ける人です
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口コミ投稿日：2025年09月04日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年09月04日
成長・キャリア開発:一軒一軒お客様のお...続きを見る（全204文字）
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成長・キャリア開発:
一軒一軒お客様のお宅を訪問するので、全く仕事にならない時間もあるし、前任者がいい加減だと、理不尽に怒られる方もあるのでストレス耐性はつく。
また、資格を所得するために月１回研修会を開いてくれる。

働きがい:
お客様の状況にあった物を紹介した時にいただける感謝や、商品を気に入っていただいて、「このお薬よく効く！」と言ってもらえたり、追加で健康食品を注文していただいたりする時にやりがいを感じる。
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口コミ投稿日：2025年01月07日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2025年01月07日
成長・キャリア開発:研修はとても手厚い...続きを見る（全152文字）
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成長・キャリア開発:
研修はとても手厚いが、人時がとても少なくそれを活かせる時間が少ないのが現状。キャリアアップしても給料は増えず負担だけが増える。

働きがい:
他の会社より、専門性や接客に力を入れているので、それを活かせれば成長できる。活かしたいと思っても人員不足のため、レジや納品などが優先になってしまう。
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口コミ投稿日：2025年01月05日

回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年01月05日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格研...続きを見る（全128文字）
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成長・キャリア開発:
登録販売者の資格研修は熱心にやってくれる。色々な人と会うので人として成長できるし、知識が豊富になる。

働きがい:
数字を達成した時、それが給料に反映されるので、やりがいを感じる。
よかれ、わるかれ個人の仕事なので頑張りたい人にはおすすめです。
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口コミ投稿日：2025年04月17日

回答者： 男性/ ドラッグストア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

1.2
口コミ投稿日：2025年04月17日
成長・キャリア開発:キャリア開発を出来...続きを見る（全120文字）
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成長・キャリア開発:
キャリア開発を出来るように見せてますがほぼ全ての人がキャリア開発できていない。
研修は意味がないものばかりを行っている。

働きがい:
店舗内従業員同士は連携が非常に取れていたりするので配属先次第ではやる気を持って仕事ができる。
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口コミ投稿日：2025年09月03日

回答者： 男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2025年09月03日
成長・キャリア開発:登録販売士の資格は...続きを見る（全124文字）
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成長・キャリア開発:
登録販売士の資格は必須になるので、取得していない人へは、試験までに月1あたりで研修がある。それはありがたい。しかし、研修で一日営業活動日が減るのでその分の穴埋めの営業成績を上げる必要がある。そのあたりも考慮していただくと助かる。
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口コミ投稿日：2025年12月21日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2025年12月21日
成長・キャリア開発:最初の1年は登録販...続きを見る（全122文字）
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成長・キャリア開発:
最初の1年は登録販売者の資格を取る為に毎月研修がありました。社員は取得率80パーセントほどでほとんどが1年目に受かってました。店長になると半年に1回のウェブ研修のみでほとんど学ぶ機会はなく店舗勤務で慣れていくという形でした、
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口コミ投稿日：2025年01月17日

回答者： 男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2025年01月17日
成長・キャリア開発:お客様の健康につい...続きを見る（全93文字）
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成長・キャリア開発:
お客様の健康についての悩みを聞く機会が多くなると思うので医薬品や健康に関する知識は身につくと思います。

働きがい:
お客様の健康を自分が提案した健康食品でサポートすること
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口コミ投稿日：2026年07月06日

回答者： 女性/ 登録販売者/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2026年07月06日
成長・キャリア開発:資格を持っていなく...続きを見る（全182文字）
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成長・キャリア開発:
資格を持っていなくても入社してから取得することができる。資格を取得するための研修制度などがあり、学びやすい環境がある。資格手当もあるので、モチベーションになる。

働きがい:
お客さまと直接接することができるので、直接携わることができるのが、やりがいにつながる。製販一貫体制なので、自社の製品を自信を持って提供できるのも、強みの一つではないかと思う。
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口コミ投稿日：2024年07月04日

回答者： 女性/ ヘルスケアカウンセラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

3.4
口コミ投稿日：2024年07月04日
成長・キャリア開発:新卒の時は月に1回...続きを見る（全153文字）
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成長・キャリア開発:
新卒の時は月に1回研修があり、自社ブランドの商品勉強や医薬品についての勉強会が行われていました。課題もかなり出ていたので、研修制度は充実していたと思います。

働きがい:
お客様に医薬品をお勧めして買っていただけた時や、自社ブランドの医薬品コンクールで好成績を残せた時にやりがいを感じました。
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口コミ投稿日：2024年10月08日

回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年10月08日
成長・キャリア開発:資格研修以外にも研...続きを見る（全119文字）
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成長・キャリア開発:
資格研修以外にも研修は多いので社会人としてのマナーなど学ぶことができるのでコスパは良い。人と関わることが好きだったり、サービス業で働いていきたい人には良いと思う。

働きがい:
予算を達成できた時や、お客様から褒められた時。
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口コミ投稿日：2024年11月19日

回答者： 女性/ 一般社員（登録販売者）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年11月19日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修...続きを見る（全106文字）
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成長・キャリア開発:
資格取得手当、研修あり
（登録販売者等）

働きがい:
お客さんとのコミュニケーション
接客したことに対して感謝されることがある、また店舗の営業時間についても24時間店舗の利便性では感謝されることがある
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口コミ投稿日：2024年06月21日

回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年06月21日
働きがい:資格を取得するまでは雑用や事...続きを見る（全138文字）
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働きがい:
資格を取得するまでは雑用や事務作業が多めで、あまりやりがいというやりがいは無かった。しかし、資格を持つことでお客様のカウンセリングを行うことができ、お薬を提供することでモチベに繋がる。特にノルマがある人は、自分が勧めた商品を購入して貰えれば働きがいを感じられると思う
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年10月01日
成長・キャリア開発:資格手当や研修など...続きを見る（全93文字）
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成長・キャリア開発:
資格手当や研修などは、充実していた印象。良い環境であるとかんじる。

働きがい:
裁量が大きい仕事ではあるので、やる気やモチベーションがあれば、成長できる余地は大いにある。
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口コミ投稿日：2024年02月05日

回答者： 男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年02月05日
成長・キャリア開発:その人の価値観によ...続きを見る（全92文字）
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成長・キャリア開発:
その人の価値観によりますが、MRとして成長したいなら、他社を目指すのが良いのではないでしょうか。

働きがい:
一応先発品を扱っているという自負で頑張れるかもしれません。
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口コミ投稿日：2023年08月14日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年08月14日
成長・キャリア開発:新卒研修があり、そ...続きを見る（全304文字）
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成長・キャリア開発:
新卒研修があり、その後2年目以降は専門コースに分かれて研修やOJTを行なってもらえるため、比較的丁寧な研修制度になっています。しかし、研修では医薬品のことを中心に勉強するので、お店でのレジ打ちや精算等のオペレーション業務は現場で覚える為、忙しいお店だと教えてもらう機会が少なく、他の同期より成長が遅れてしまうかもしれません。新店舗は毎週サービス
をやっていたりして、客数が多く、パートさんやアルバイトの人数も足りないので、特に大変です。

働きがい:
登録販売者の資格を取ると、医薬品を販売できるようになるので、お客様にヒアリングをしっかりして、ご説明しながら販売できることはやりがいがあります。
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口コミ投稿日：2023年12月05日

回答者： 男性/ 配置薬営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年12月05日
成長・キャリア開発:入試時に登録販売者...続きを見る（全232文字）
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成長・キャリア開発:
入試時に登録販売者資格の取得をする必要があります。富士薬品には資格対策専門機関があり資格研修など手厚い教育を受けることができます。テキスト等も全て会社で負担してくれます。

働きがい:
様々な家庭や法人を相手に仕事する為、コミュニケーション能力向上や人脈拡大など対人能力が向上すると思います。またお薬や健康食品を通じてお客様の健康をお守りするのが仕事の為、訪問した際に前回おすすめした商品が良かった等の感謝を受けることが多く非常にやりがいを感じます。
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口コミ投稿日：2024年07月18日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月18日
成長・キャリア開発:業界が何年成長して...続きを見る（全256文字）
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成長・キャリア開発:
業界が何年成長しているため市場規模は大きいですがその分競合が非常に多く、医薬品の販売資格所持者(登録販売者)の取り合いになっているため登録販売者の資格取得に関しては非常に熱量が高く、サポートも手厚いです。おそらく研修を真面目に受けて資格試験に落ちるといった人はごく少数なのではないかと思います。逆を言うと登録販売者資格以外は無資格であってもさして影響はないため従業員の資格取得意欲は低い傾向にあります。が、会社は資格取得支援も一部ではありますがしているので制度としては充足していると言えます。
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口コミ投稿日：2024年02月16日

回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドラッグストア事業本部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日：2024年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得に向けた研...続きを見る（全221文字）
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成長・キャリア開発:
資格取得に向けた研修や、新商品の研修等、従業員の教育には力を入れているように思う。
正社員は役職ごとに異なるが、月に一回研修がある。コロナ禍は、オンラインで研修を受ける事もあった。

また、売り場作りに関して、本部からの指示で棚割りが指定されているが、そこまで強制力は無いため、大幅に違いが見られない場合は、個人の裁量で売り場を作ることができる。
そういった点で、自分なりの理想の店舗像がある人には楽しみながら働ける職場だと思う。
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口コミ投稿日：2023年06月22日

回答者： 女性/ 一般社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2023年06月22日
成長・キャリア開発:資格は絶対、役職に...続きを見る（全176文字）
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成長・キャリア開発:
資格は絶対、役職になるためには個人実績なども重要になってくる
基本後輩社員はつかないため教育するという立場になりたい人には向かない

働きがい:
お客様へのお薬のご提案がうまくいきお客様の力になれたことはとても+になるとおもう。
役職について従業員で成し遂げる力などつけられると思う
どうやったらみんなが協力してくれるか
どう目標を達成するかなど
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 配置事業本部/ 一般

4.3
口コミ投稿日：2023年07月27日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格を...続きを見る（全175文字）
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成長・キャリア開発:
登録販売者の資格を取れば5000円の手当が毎月つくのと、出来る仕事の範囲も広がります。

働きがい:
とにかくお客様を廻るのが仕事になるのでそこに不安がなければ出来ると思います。
新規飛び込みもありますが、救急箱1つ持ってどこへでも飛び込めますから、普通に生活してたら行かないようなお店などにも飛び込みできますから楽しくやれると思います。
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口コミ投稿日：2023年08月30日

回答者： 女性/ 店舗/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2023年08月30日
成長・キャリア開発:この会社に入って成...続きを見る（全148文字）
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成長・キャリア開発:
この会社に入って成長できる事は何一つとしてありません。
他の企業を本当におススメします。
もうなんか色んなことにだらしないですし

働きがい:
お客様から言われるありがとうはけっこうやりがいに繋がると思います。
やる気のある社員を使うというのではなく挑戦させたりすればよくなると思いますが
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口コミ投稿日：2023年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 配置事業部

2.5
口コミ投稿日：2023年05月25日
成長・キャリア開発:資格取得による研修...続きを見る（全148文字）
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成長・キャリア開発:
資格取得による研修などは、充実しておりますが、その研修に出ている一日ですら、自分の予算達成にかなり響いてきます、ですので実際には9時か１０時に帰宅した後に資格勉強、期日の決まったテストなどを提出しなければなりません

働きがい:
粘りずよさ、管理能力、コミニケーションが身につきます
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口コミ投稿日：2023年08月15日

回答者： 女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドラッグストア事業本部/ 会社員

4.2
口コミ投稿日：2023年08月15日
成長・キャリア開発:色んな研修について...続きを見る（全143文字）
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成長・キャリア開発:
色んな研修については申請すれば手当は大体出してくれます。
ちゃんとやれば勉強にもなりますね

働きがい:
職種的に勉強しなくてもなんとなく経験値が高ければやり過ごせてしまうものなので、意識が高ければ色んな科を経験してオールラウンダーな薬剤師として働けなくもないって感じですね
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口コミ投稿日：2024年06月16日

回答者： 男性/ 配置薬営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 配置薬営業部

2.7
口コミ投稿日：2024年06月16日
成長・キャリア開発:新卒で入社すればか...続きを見る（全145文字）
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成長・キャリア開発:
新卒で入社すればかなり手厚い登録販売者試験に向けての研修がある。また、入社研修ではビジネスマナーもしっかり教えてくれる。

働きがい:
良くも悪くも実力主義なので成績が伴えば、その分給料もあがるし、昇進しやすくなる。また、お客様はいい人が多いので営業活動自体はやりがいがある。
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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:賞与支給ルー...続きを見る（全135文字）
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働きがいを感じるポイント:
賞与支給ルールが変更になった際に利益影響を考えていなかったため、個人的に試算を行い、計上ルールの提案を実施。
数千万円単位のコスト削減を行うことができたとき。

この仕事が向いていると思う人:
何も考えず、言われたことだけをやりたい人には理想だと思う。
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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:特に無し。...続きを見る（全125文字）
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仕事を通して身につくスキル:
特に無し。
自分で考えて動ける人であればこの会社には入らないほうが良い。

今後のキャリア像:
組織が整っており、かつ全社の予算、実績を分析できる体制、システムができている会社で事業分析やモニタリングをおこなってみたいと考えている
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口コミ投稿日：2023年08月08日

回答者： 男性/ 配置薬/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月08日
働きがいを感じるポイント:1日の目標件...続きを見る（全128文字）
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働きがいを感じるポイント:
1日の目標件数、金額が達成できたとき、自分のお勧めした商品をご購入していただけたときなど。

この仕事が向いていると思う人:
割り切って業務に取り組める人。優しい人には相手の気持ちを考えすぎて無意識にストレスが溜まりかなりしんどくなる。
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口コミ投稿日：2023年08月08日

回答者： 男性/ 配置薬/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:営業職のた...続きを見る（全123文字）
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仕事を通して身につくスキル:
営業職のため、数字に対しての意識や行動や電話応対など基本的な業務がみにつきます。

キャリアへの影響:
営業とは何か知ることができた。配置薬は人によってこんなにも千差万別があると実感し、いろんな人や考え方があるとより知った。
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口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年09月30日
仕事の裁量権:調剤事務の中で特に役職は...続きを見る（全122文字）
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仕事の裁量権:
調剤事務の中で特に役職はないが、入社年数に応じて出来る仕事の幅が広がると思う。

成長支援制度:
5年間調剤事務として勤務し研修等はほんの数回程度。後は先輩に教えて貰いながら、先輩のやっている仕事を見て自分自身で勉強して覚えるしかない。
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口コミ投稿日：2023年03月27日

回答者： 男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年03月27日
成長・キャリア開発:本当に身を粉にして...続きを見る（全120文字）
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成長・キャリア開発:
本当に身を粉にしてがんばれば、お給料は上がるが、半年ごとの評価で、翌半年の給料が決まってくるので、ずーーっと頑張り続けなければ、ならないのが、厳しい

働きがい:
色々なお客様と会うので、コミュニケーション能力は上がると思う。
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山口県周南市下一の井手5636-5
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2.4
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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