口コミ投稿日:2023年09月17日
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長
2.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年01月24日
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 責任者
4.1
口コミ投稿日:2023年11月25日
回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般社員
4.7
口コミ投稿日:2023年12月27日
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 店長
2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 中華料理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 店長
2.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年01月04日
回答者: 男性/ 中華料理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 店長
2.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 中華料理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 店長
2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年11月19日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年10月21日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者
2.8
口コミ投稿日:2021年11月07日
回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 女性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年02月14日
回答者: 女性/ フレンド/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2022年11月16日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.9
口コミ投稿日:2022年11月14日
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 男性/ キッチン、ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.4
口コミ投稿日:2023年05月03日
回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.4
口コミ投稿日:2023年10月14日
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年02月04日
回答者: 回答なし/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2022年03月01日
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般
1.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年06月12日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年05月31日
回答者: 女性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
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2.5
愛知県名古屋市中区栄3丁目8-28
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飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホールスタッフ、キッチンスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:飲食店にして凄いのは固定の休みがあること。病欠などの人員不足...
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奈良県北葛城郡広陵町大字安部453-7
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほとんど12時間勤務が当たり前。一定時間数を超えてしまうと残...
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東京都武蔵野市西久保1丁目25-8
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分で選べるし、これから大学生になるにあってのバイ...
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3.1
神奈川県横浜市西区北幸1丁目1-8エキニア横浜 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.6
神奈川県平塚市
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は勤務先によってまちまちだが、基本は昼から22時。飲...
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2.5
東京都港区新橋1丁目8-4丸忠ビル6階
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8から14時間【勤務時間に納得できるか...
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3.0
東京都渋谷区神南1丁目12-10シダックス・カルチャービレッジ
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制だが祝日のあり、尚且つ月の出勤日数が21日を切...
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3.2
東京都港区港南2丁目18-1
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業した分はしっかりもらえるただし16時間...
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株式会社ハイデイ日高のカテゴリ別口コミ(765件)
株式会社ハイデイ日高の回答者別口コミ(133人)
- 飲食業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答:2024年04月17日
- 総合 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年04月11日
- フレンド アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8
最新の回答:2024年02月14日
- 営業部 / 店長 / 飲食 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年02月29日
- 総合職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年02月29日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ハイデイ日高の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
飲食業のため勤務時間1日8~12時間の場合もある。お店の込み具合によっては2~3時間ほど休憩をとることもできる。
アルバイトの人が多いと休憩なしの4時間で帰れることもあった。
シフト制なので希望を出せば休みを取れることが多い。
多様な働き方支援:
店舗勤務で店長が優しくアルバイトがいれば、予定がある日の時短勤務も可能。
逆にアルバイトの人が体調不良などで休むと休日でも出勤する事があった。