口コミ投稿日:2022年01月26日
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年03月06日
回答者: 女性/ 冠婚葬祭業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年03月06日
口コミ投稿日:2023年12月02日
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 秘密
2.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年08月07日
回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 冠婚部
1.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
回答者: 男性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭/ 一般
4.1
口コミ投稿日:2021年09月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2021年08月15日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年11月20日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年11月20日
口コミ投稿日:2023年12月29日
回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他
3.1
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2.8
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入社時の期待と入社後のギャップ:誰にでもこなせる仕事ではなく、向き不向きがあり、定着率は低い...
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3.8
佐賀県伊万里市新天町722番地5
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:職場環境と部署ごとによる仕事量の違い。...
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北海道札幌市 中央区南二条西8丁目12-1
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル部/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:年末におせち販売のノルマがあること、イベントへの呼び込みノル...
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東京都品川区東品川2丁目3-12シーフォートスクエアセンタービルディング 17F
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ ウェディングプランナーイベントディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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東京都千代田区丸の内2丁目1-1明治安田生命ビル 10F
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回答者: 男性/ ダイニング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ダイニング/ サービススタッフ
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最新の回答:2023年08月22日
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最新の回答:2023年05月23日
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アルファクラブ武蔵野株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ サブマネージャ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
役職と責任の所在が不明確な点がる。
役職に応じての責任所在の明確化が必要と思える。
また競合他社には当社の知識を持ったのもが多いので当たらなノウハウの隔離膣も必要になってくる。
良い意味での年功序列は少ないと思えるが特殊な業務のために昔のやり方を伝授する方法も確立された方が良い