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株式会社全教研の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
404万円250~690万円30

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収404万円
回答者の年収範囲250~690万円
回答者数30

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
445万円
(平均年齢33.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
275万円
(平均年齢24.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
425万円
(平均年齢43.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
394万円
(平均年齢34.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
460万円
(平均年齢40.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳317万円400万円10
35~39歳452万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社全教研の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 40万円 0万円 60万円
年収 540万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
昇給 年1回   賞与 年2回
固定残業手当 家族手当
住宅手当

評価制度:
昇進や昇格の基準は曖昧で無いに等しい。人にもよるが、ある程度、勤続年数を重ねると教室長にならないかと声をかけられる。

口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:人事制度がコロコロ変わるので、よく分からない。評価制度:年に一度アンケ
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 0万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 172万円
給与制度:昇給は毎年5000円~10000円程度。賞与は2か月分。利益が出ないと
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
賞与:半年に一度、自己評価・上長評価のうえ決定。目標到達具合と評価の総合評価で額
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の改善点:人事制度が今年度から変更になったが、あまりにも改悪すぎて社内
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口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、毎年少しずつだがあげてもらえる。賞与は営業成績と個人評価
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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:会社の給与規定に沿ってきちんと支給されるが賞与に関しては会社の実績が悪
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一回等級があがる機会がある。手当は役職手当、住宅手当、通勤手当など
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口コミ投稿日:2021年09月27日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同年代と比較した場合、基本給は若干高いものの多忙さに見合っていない。賞
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ バイトリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 個別専門NEO照葉校/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 2万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:人によりますが、学歴は役に立ちます。あとは、実績もですが、ど
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ バイトリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 個別専門NEO照葉校/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 2万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:年2回。基本部分と業績部分があります。夏は1ヶ月、冬は1.5ヶ月ぐらいです
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口コミ投稿日:2022年02月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は高くはないが、残業代などしっかり出る。この業界にしてはホワイトだ
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 女性/ 労務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 1万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給がもう少し明確であればいいと思う。また、資格手当などがあれば尚いい
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:評価は年2回、昇給は年一回。評価については自己評価ののち、上長評
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口コミ投稿日:2021年08月24日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:退職金は前払い退職金か確定拠出年金かを選ぶことができる。確定拠出年金の
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口コミ投稿日:2020年12月03日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はあまりしない。査定は年一度あるが、上昇はあまりしない。最近は賞与
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口コミ投稿日:2020年02月22日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はとりあえず安すぎる。家庭持ちの方は転職して来ない方が絶対良いので
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口コミ投稿日:2021年04月16日

回答者: 女性/ 教室運営/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は独身ならいいと思うが、家庭を持つ人には厳しいと思う。そう簡単に昇
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口コミ投稿日:2020年02月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はとにかくベースが低すぎる。業績を上げても会社全体の業績が悪いので
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口コミ投稿日:2020年10月15日

回答者: 女性/ 教室運営/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:グレードが分かれているため、評価が上がれば給与も上がる仕組み評価制度:
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口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第一事業部

2.8
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 4万円 68万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 68万円
給与制度:所属する教室の運営状態が大きく先生個人、または賞与に影響をする。上手く
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】人事制度が変わり評価制度も変わったかわからないが一年
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年間で3ケ月あるかないかの瀬戸際なので本
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事制度が変わり給与は1年で数百円しか上がっておらずこのままでは本当に
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は年齢相当の額ではなく子供2人以上の家庭は確実に生きていけない状況
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス残業が多過ぎて、実際はもう少し貰えているんだろうなと思いました
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口コミ投稿日:2016年12月30日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2016年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は入社してから下がることはあるけど上がったことはないです。残業代も
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口コミ投稿日:2017年09月02日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月額は少ないが家賃補助は7割出る所はまあまあよい。 しかし自分の好きな所
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:手取りが多く、1人暮らしには非常に満足できる給料でした。手取りでも22
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはそこそこ貰える方だと思います。 インセンティブみたいなものは特
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:貰えるボーナスに今まで残業した分が含まれると思うと少し少ないのではと感
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当がほとんどでないのが気になります。 残業手当てが出るならもうちょ
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口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自然と上がっていくタイプです。 試用期間を過ぎると少し給料が上がり、 塾講
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口コミ投稿日:2015年11月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途で入社して間もないので人事評価制度がどのように行われるのかわからな
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口コミ投稿日:2015年10月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準: 入社前はほとんど残業がなく、残業があった場合は残業手当が出ると言われ
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株式会社全教研の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:会社の給与規定に沿ってきちんと支給されるが賞与に関しては会社の実績が悪
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月26日
福利厚生:有給が殆ど取れる環境ではないので有給が取れる環境整備を構築して欲しい。
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大阪府大阪市北区梅田阪急ビルオフィスタワー 34F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:評価項目が最近変更になりわかりやすくなった。以前までは校舎の... 続きを見る
2.8
埼玉県さいたま市大宮区下町1丁目50かつかめビル5F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:イベントによっては達成した人数一名ごとに、手当がもらえること... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市須磨区戎町3丁目1-23聖文館ビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料の高さは比較的高い。賞与もしっかりと出ているので、同年代... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市神奈川区
人材・教育・学習支援
3.1
福岡県福岡市中央区薬院1丁目6-9福岡ニッセイビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:派閥はないが、上長の好き嫌いに左右されるところがある。
ただ...
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2.8
大阪府大阪市福島区野田3丁目2-19
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年功序列ではない。完全成果主義。その成果も、きちんと出せるよ... 続きを見る

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