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エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを150件掲載中。ライトハウスは、エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ソフトウェアの保守維持/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

企業カルチャー・社風:
古き良きを尊重するような感じがする。新しい事に取り組むにもセキュティが…とか色々な条件が整わず導入も遅れている。
コロナの対策には敏感であり、保健所の要請より多い期間テレワークを強いられることもある。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士で交流する機会はほぼほぼない。最近は、コロナが緩和され同じ出社班同士での飲み会は許されるようになった。が、特にそのような機会はない。

ダイバーシティ・多様性:
中国？の会社と協力してお仕事を進めている。特にそういった制限や差別はない。

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回答者：男性/ Sier/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月26日

企業カルチャー・社風:挑戦機会については自分から上司に相談すれば可能と思われます

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回答者：男性/ アソシエイト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月06日

企業カルチャー・社風:上司との風通しがよく、相談がしやすい。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月07日

企業カルチャー・社風:挑戦はしにくい文化がある。扱っているのが金融機関のシステム

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一開発本部/ チーフ

2.8

口コミ投稿日：2022年08月23日

企業カルチャー・社風:保守的である。外から人が入ってこないため。人間関係は良好で

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月03日

企業カルチャー・社風:中途入社の人は少ない。グループの親会社からの出向や顧客企業

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月30日

組織体制・コミュニケーション:仕事を通じて他部署との交流はある。人は基本的にみん

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：会社としての成り立ちが受託業務なので、仕事の仕方も少な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】管理者、年長者に行くほど享楽的な雰囲気

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：営業部門がないので、経営数字的なことで咎められるのは役

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】古き良き日本を感じさせます。上長や古株

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】古き良き日本、翻ってそれは新卒一括採用

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】良くも悪くも昔から長くいるメンバー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】昔ながらのシステム開発会社が背景として

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】新卒入社者でこの会社の文化が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】他の会社や社会、価値観を知っ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：一見和気藹々としていることです。転職者などよそ者には冷

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】新卒入社からこの会社に流転しながらずっ

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回答者：男性/ 社内システム管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2020年06月17日

組織体制・コミュニケーション:銀行業務の機能別にチーム分けされています。毎朝、朝

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:レガシーなプロジェクトばかりで新しいプロジェクトはほぼないと... 続きを見る

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東芝デジタルソリューションズ株式会社

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神奈川県川崎市幸区

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回答者：男性/ ＳＥ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】技術力のある会社（本社）ではあるが、それ... 続きを見る

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会社名	エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttdsofia.co.jp/
所在地	東京都目黒区目黒１丁目２４－１２オリックス目黒ビル　３Ｆ

従業員数	662名
設立年	1983年
資本金	80百万円
代表者	柴﨑正人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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