エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の評判・口コミ

3.1

口コミ150件
年収・給与22件
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エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを150件掲載中。ライトハウスは、エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

その他(公務員、団体職員他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【仕事の取り組み方】入社後途中でさいたま事業所に移り、社内システムの管

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：会社としての成り立ちが受託業務なので、仕事の仕方も少な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】アソシエイト、チーフ、チームリ

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口コミ投稿日：2018年03月19日

勤務時間・休日休暇：就業時間後１５分後からが残業時間対象となるのですが、PC電源

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：今まで経験した業界では管理事務ではなく、媒体関連の制作、クリ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長性・将来性：AI化などの昨今の潮流から、ゆくゆくは大規模なシステムを一から組

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

新規事業への取り組み：【新規事業に関して取り組んでいる事】新規のシステム統合事業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特に満足している点はないです。旧来の会社組織で、中途採用でも前職などを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】管理者、年長者に行くほど享楽的な雰囲気

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

事業での社会貢献：銀行再編、淘汰の流れにある中、この会社が属する某大手都市銀グル

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口コミ投稿日：2018年03月19日

オフィス環境：やった方が負けのような理不尽な風潮があり、上長などとの合意の関係上

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口コミ投稿日：2018年03月19日

オフィス環境：風通しが悪い点です。これは事業所の空間などの風通し（オフィス環境）

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：営業部門がないので、経営数字的なことで咎められるのは役

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途採用でしたが、システム領域の実務は未経験でしたので、アソシエイトと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：何もないです。上長の一方的な「還元」なる評価面談の末、何度か評価が悪い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社後1年経てようやく、ハローワークで開示されている求人票に表記がない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【他部署との関わり】私は中途採用なので限られた人しか接点がなく、さらに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【他部署との関わり】他部署との電話応対などでは、同じ社員間にもかかわら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はアソシエイト、チーフ...と在社、経験年次に伴って相当する社内職

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性でないのでわかりませんが、育児しな

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口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】中途採用者には特段定期的な研修やサポー

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口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】とても馴染みにくい風土だと思いま

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口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】会社規定の資格に合格すると受験料が後で

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口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は最近の働き方改革の流れに伴い、私の所属部署では8時

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口コミ投稿日：2018年03月19日

多様な働き方支援：特に何ら感じません。仕事が逆にバランス考慮されすぎて、やりがい

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口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】古き良き日本を感じさせます。上長や古株

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口コミ投稿日：2019年01月23日

オフィス環境：目黒事業所は入社当初数ヶ月通いましたが、りそな銀行の事務センターの

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口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】あまりないです。上役や役員や、古株社員、新卒

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口コミ投稿日：2018年03月19日

オフィス環境：営業部門がなく、また所属部署のことだけを考えている人が多く、他部門

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】最近女性の社会進出が叫ばれるようになり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】特に女性だからと分かれているわけではな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

多様な働き方支援：調整しにくいことは、私の場合はほぼ感じられません。ただ社内風土

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新卒採用がほぼ大半、と言うより全体なので、母

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】古き良き日本、翻ってそれは新卒一括採用

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

会社の安定性：７年単位のOS契約と呼ばれる、NTTデータを経たりそなHDとの包括

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttdsofia.co.jp/
所在地	東京都目黒区目黒１丁目２４－１２オリックス目黒ビル　３Ｆ

従業員数	662名
設立年	1983年
資本金	80百万円
代表者	柴﨑正人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1937件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1646件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1265件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2802件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8874件) 平均年収（正社員） 714 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般職 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 法務部働きがい:営業ではなく、事務職であったため、直接売上に貢献する業務では... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6608件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 次長 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / アウトソーシング事業部 / 次長事業の強み:基礎研究力は強い、ノーベル賞候補の卵が多く在籍している。卓越... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4859件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業企画 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味で入社前と後のギャップは少なかったです。想像していた... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3849件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:部署にもよると思うが派遣社員でも自分の意見を伝えやすく業務に... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2761件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入社した時に、自社のサービスがあると思っていたのですが... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2304件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:申請fmtは存在する模様。... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2240件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / なし / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業の強み:独立系SIerとして、比較的認知度がある。自分のやりたい業務... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2233件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのお休みをもらえてよかった。体調を崩した時もお... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 担当女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。女性の管理職登用はまだまだ高くな... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1669件) 平均年収（正社員） 617 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度が確立されておらず、手探り状態。業務に慣れていないの... (続きを見る)

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