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AGS株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
478万円300~650万円34

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収478万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数34

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
442万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
475万円
(平均年齢38.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
487万円
(平均年齢34.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳412万円480万円9
30~34歳498万円550万円6
35~39歳547万円650万円7

年収分布

(人)
(万円)

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AGS株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ サブチーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 45万円 10万円 140万円
年収 650万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
若手はそこそこで、昇進してもマネージャークラスより下は上がり幅が小さい。仕事ができる人ほど給与面への不満は大きいのではと思う。裏を返せば最低限の仕事をこなせば食いっぱぐれはない。
賞与は4ヶ月分ちょっとくらい。
各種手当は最低限といったところで、あてにできるものはあまりない。

評価制度:
年功序列ではない仕組みではあるものの、保守的な社風であり、その中で育ったマネージャーが評価するのでメリハリはあまりない。
サブチーフまではほぼ横ばい、チーフ以上になって差が出始める。

口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:他者を考えると年齢給など年功序列的な給与制度である場合もあると思うが当
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:大枠で一般社員と幹部社員とで分かれている。一般社員はグレード1から6ま
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 男性/ サブチーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 45万円 10万円 140万円
年収 650万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 140万円
給与制度:業界の平均的な金額と比べると安い。昇給はちゃんと働いていればある程度ま
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:【昇給】毎年の昇給はよくて数千円レベル。開発の場合G1〜G5までのレン
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 25万円 5万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 122万円
給与制度:特に手当はありませんでした。賞与は新入社員として働き始めた4月からもら
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口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回で勤続年数に応じて上昇、社員グレードが上がるタイミングで給
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 22万円 1万円 100万円
年収 370万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年々基本給を上げてきている。結婚して所帯を持つことを考えたときに残業マ
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口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
給与制度:昇給は年に1度、昇給幅は小さい。昇進、昇格しないと給与テーブルは変わら
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 25万円 8万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料には期待しないでください。数年前から人事制度が変わり、相対評価から
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口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 25万円 3万円 130万円
年収 470万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 130万円
評価制度:年功序列の相対評価。他の人間より頑張ってもリターンの差
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は埼玉県内では平均。賞与は年に2回支給。評価制度:絶対評価と言う
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口コミ投稿日:2022年09月05日

回答者: 男性/ システムエンジニア(汎用機系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給に残業が発生すれば残業代が月給となる基本的な形態。住宅補助等の福
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画管理

3.9
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 43万円 5万円 140万円
年収 650万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:今年から制度が変わり、より実力主義となったと思う。評価制度:今までの不
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口コミ投稿日:2021年04月03日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・給与は平均的だと思う。低くはないが
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口コミ投稿日:2020年04月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく安いの一言。新入社員で21万円、残業無しなら手取は17万円程度
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口コミ投稿日:2020年07月21日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回あります。手当は、昼食手当(食堂がない拠点)や外部常駐手当
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口コミ投稿日:2020年06月24日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司との面談を通して立てた目標の達成具合に
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口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:賞与は年2回。在宅手当として1日当たり100円支給される。通勤交通費は
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口コミ投稿日:2019年04月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベースの金額は他社と比べると安いと思います。賞与は年2回出ます。賞与月
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口コミ投稿日:2019年07月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収には期待しないでください。ただ、ストレスのかかる仕事はないため、業
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口コミ投稿日:2019年07月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】他社と比べると、少ないと思います。実績に
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口コミ投稿日:2019年04月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30代前半の残業なしでの手取りは20万です。最近は中堅社員が転職で多く
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口コミ投稿日:2019年07月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年功序列だと思います。とはいえ、年次が上がっても基本
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列・横並び評価が気になる。自発的に動くほど評価に差がないことにう
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が安い。30代で手取りが20万いかない(残業しない場合)会社的に残
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価による面接、目標を達成するためのアドバイスが欲しいと感じました。悩
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定しているので、目標に向けて仕事ができる。達成するためにどうやれ
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のIT会社に比べて年収は低いと思います。社内結婚が多いですが、共働き
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年次ごとに給与テーブルが決まっており、テーブルが一つ上に上がったとして
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口コミ投稿日:2022年10月20日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 30万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 40万円
給与制度:システムエンジニアにしては安いと思う。共働きでないと子どもを育てていく
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口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に給与はかなり低く、勤続年数を重ねたとしてもベースアップ率は相当
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:精神的に追いつめられたりする方もいるようなので、高い目標をたてるのでは
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:資格を取得したり、スキルアップしたりできるのは良いと思います。部下指導
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は低いと思います。手取りが少ないのはどうにかならないのかと悩んでい
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AGS株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月01日
福利厚生:住宅補助はない。財形貯蓄はある。持株会もある。退職金は確定拠出年金で自
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:福利厚生はあまりありません。通勤手当は100%、退職金は確定拠出年金(
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給与制度:他の企業と比べて昇給は、多いと思います。3ヶ月に1回昇給があ... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田三崎町三丁目3番20号VORT水道橋II 6階
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 推進課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:個人の業績に応じて昇給(3月・9月)、賞与(6月・12月)が... 続きを見る
3.0
東京都豊島区池袋1丁目8-7サン池袋1 202
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は良い時と悪い時で差が大きく、歩合給の比率が大きい。評価... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区渋谷3丁目9-10KDC渋谷ビル 6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:売り上げが出れば給料に反映すると言われるが詳細は知らない。逆... 続きを見る

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