回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：残業代を認めている部署とそうじゃない部署があり、未だにサービス残業がはびっこっている。残業時間のデッドを設けているようだが、終電近くまで残って仕事している社員がいること。社員への負担を知りつつ見ぬふりをしている。未だに変われない古い体制だと思う。
株式会社新和製作所のカテゴリ別口コミ（28件）
株式会社新和製作所の回答者別口コミ（5件）
- 事務 / なし / 事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答：2023年03月05日
- 非公開 アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.7
最新の回答：2022年06月02日
- オペレーター 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答：2021年07月10日
- 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.4
最新の回答：2021年03月07日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
2.6
最新の回答：2019年02月06日
株式会社新和製作所の職種別口コミ（28件）
株式会社新和製作所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社新和製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社新和製作所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年03月07日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
2.4
株式会社新和製作所の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社新和製作所の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年07月10日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.4
株式会社新和製作所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社新和製作所の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年07月10日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.4
成長・キャリア開発:
一貫生産を売りにしているので設備、組織は整っています。なので印刷から加工、セットアップまで考えたりと覚える事は沢山あるけど覚えてしまえば他社に転職しても楽に出来るくらいのスキルは身につくかと思います。
工場では資格の取得を積極的に行なっているのでフォークリフトの免許や技能士の資格など会社負担で取得出来ます。
一貫生産を売りにしているので設備、組織は整っています。なので印刷から加工、セットアップまで考えたりと覚える事は沢山あるけど覚えてしまえば他社に転職しても楽に出来るくらいのスキルは身につくかと思います。
工場では資格の取得を積極的に行なっているのでフォークリフトの免許や技能士の資格など会社負担で取得出来ます。
株式会社新和製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社新和製作所の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年03月07日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
2.4
事業の強み:
設計力か高いと思うのでその点はアピールしやすいと思います。
事業の弱み:
設備は豊富ですが、それゆえにできることが把握できず提案に活かせていないこともありました。
事業展望:
無くならないものを作ってはいると思いますがデジタル化が進めば紙媒体は伸び悩むと思います。
設計力か高いと思うのでその点はアピールしやすいと思います。
事業の弱み:
設備は豊富ですが、それゆえにできることが把握できず提案に活かせていないこともありました。
事業展望:
無くならないものを作ってはいると思いますがデジタル化が進めば紙媒体は伸び悩むと思います。
株式会社新和製作所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社新和製作所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年07月10日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度:
数年前に評価制度が始まったが内容は薄っぺらく
形だけで中身は年功序列の古いやり方だと思う。
昇進、昇格は実力をともはわない人間が次々にしています。
上司に意見や文句も言えない人は出世が出来るかも？
数年前に評価制度が始まったが内容は薄っぺらく
形だけで中身は年功序列の古いやり方だと思う。
昇進、昇格は実力をともはわない人間が次々にしています。
上司に意見や文句も言えない人は出世が出来るかも？
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社新和製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社新和製作所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
福利厚生は確定拠出年金制度があるくらいです。
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