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東濃信用金庫の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
385万円200~830万円36

(平均年齢29.5歳)

回答者の平均年収385万円
回答者の年収範囲200~830万円
回答者数36

(平均年齢29.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
443万円
(平均年齢29.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
318万円
(平均年齢27.5歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
385万円
(平均年齢31.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳345万円450万円10
30~34歳413万円650万円8

年収分布

(人)
(万円)

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東濃信用金庫の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 16万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
賞与は人事考課次第だが、下がっている印象。

評価制度:
人事考課は上期と下期にそれぞれ自分で目標を設定し、それに対してどれだけ達成出来たかというもの。目標内容は支店、支店長の方針により決定する。作成にも時間がかかり、結果に対してもシビアに達成率が求められる。時間も手間もかかるため効率的とは思えない。人事考課のポイントの為に必要のない通信講座や資格、試験を受けなければならない印象。補助金もほとんどない。

口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は低いが安定はしていると思う。賞与は年に3回出ていて、6月、12月
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口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:資格手当などはほとんどなく、あるものもあるが本当に少ししかもらえない。
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナスは割とあるが月給が少ない月給に関しては、一般職と役職ありでも対
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 64万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 64万円
給与制度:賞与は年3回ある。3回目はお小遣い程度。給与水準は低く、とにかく昇給し
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口コミ投稿日:2023年12月06日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支店

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、昇格に応じた試験、資格の取得が必要となる。試験に合格+制度化され
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:月給は低め。ボーナスは年に3回あります。3月は決算賞与。ボーナスの額は
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口コミ投稿日:2023年01月04日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:給与は低いが安定はしている。昇格してもそこまで給与は上がらない。負担は
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口コミ投稿日:2022年04月16日

回答者: 女性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:全体的に低い。特に女性は事務と窓口営業を両方やれという方針にもかかわら
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は低いが安定はしていると思う。賞与も年3回は出る。住宅補助がないの
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 0万円 30万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給、昇給、賞与全てにおいて他の企業より貰える額が極端にすくない印象
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
206万円 16万円 1万円 30万円
年収 206万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:だいたい15.6万程度で、役職がついてもあまり変わらないようです。評価
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口コミ投稿日:2023年09月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 0万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 172万円
給与制度:昇給あり。賞与あり。各種手当は人によって異なる。評価制度:年功序列が強
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口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 4万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本的には役職が上がれば基本給、ボーナスは上がる。各種手当は少ない。住
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:特筆すべき給与制度はない。年一回の昇給。夏季、冬季の賞与及び決算賞与あ
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:渉外手当があり、営業職への手当はあつい。3年目には主任に昇格も可能で早
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口コミ投稿日:2022年05月28日

回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:ポイント制年功序列ではない評価制度:テスト勉強すれば上に上がれる人に、
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口コミ投稿日:2022年08月10日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 支店

3.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:職員扱いのため同業種と比較すると安め。昇格しなければ。基本的に共働きが
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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 女性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与はおどろくほど安い。給与も何年経っても上がっていくことがない。仕事
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口コミ投稿日:2021年09月25日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 0万円 30万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:あまり多いとは言えない評価制度:
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口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 江南/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年人事考課制度をもとに次長支店長と面談して評価が決まる。評価によりボ
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口コミ投稿日:2021年08月30日

回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与が少なすぎることはないが、上がって行くこともあまりなく、役職につか
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口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格や試験が多いにもかかわらず、受験の補助が少ないため実質実費。しかも
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口コミ投稿日:2021年02月28日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年3回賞与があります。6月,12月が通常で3月が決算賞与です。営業手当
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口コミ投稿日:2019年07月28日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私は、短大卒、24年勤続係長で、年収480万位です。ボーナスは、6.1
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一応業界では最先端の人事制度を導入したらしいが、何の効果もない。上期と
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ここ最近ではあるが、残業代はきちんと満額支給されるようになった。ボーナ
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口コミ投稿日:2021年09月23日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は多くない。他の信用金庫の職員の人の話を聞いても少ない方だと思う。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に低く、男性に関しては業務内容の割に大変少ないです。サービス残業
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口コミ投稿日:2020年08月01日

回答者: 男性/ 渉外係/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実績は関係ないので真面目に目標達成してもメリットがない評価制度:年功序
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中堅の信用金庫水準の給与であると思われる。ただ、給与の昇級の仕方がおか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【手当の有無・金額】結婚前で役職もなかったので手当は特にありませんでし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どの金融機関も同じだと思いますが、ステップアップしなければ給与水準はあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:お客様より会社を見ながら毎日仕事をしていた。yesマンでないと胃が痛い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】役員が気に入ってる子は上がりやすいし
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東濃信用金庫の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中堅の信用金庫水準の給与であると思われる。ただ、給与の昇級の仕方がおか
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東濃信用金庫の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:住宅補助、寮などはない。退職金は3年目から出るらしい。通勤手当はガソリ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:通勤手当は当てにならない。退職金がどれだけ出るのかも不明瞭。オフィス環
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愛知県西尾市寄住町洲田51
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【賞与の頻度・金額】年三回春と夏で500千円と冬に500千円... 続きを見る
3.0
神奈川県横浜市中区尾上町2丁目16-1
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:20代のうちはほぼ上がらないイメージ。特に月額給与が低く私の... 続きを見る
2.9
東京都立川市緑町3番地の4
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料については、同業他社と比べて高い方だとは思う。信用金庫に... 続きを見る
2.8
愛知県岡崎市菅生町字元菅41
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主務
給与制度:各職席のテーブルによって均一。他企業の同年代と比較し低いよう... 続きを見る
2.8
東京都墨田区東向島2丁目36-10ひがしん本店ビル
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:せっかく評価をされるのにも関わらず、その具体的評価内容につい... 続きを見る
3.5
京都府京都市下京区四条通柳馬場東入立売東町7
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価・昇給制度:人事考課は上期と下期に分けて評価する。一次考課は直属の課長ク... 続きを見る
2.9
東京都港区新橋6丁目23-1
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【残業代について】残業代は、つけたぶんはしっかりと貰える。サ... 続きを見る

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