Item: 株式会社ウエルネスジャパン
Rating: 2.6
Author: 女性 / 営業事務 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.4

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

成長・キャリア開発：事務職からの転職だったので、仕事内容にそう違いはないと踏んでいましたが、仕事の手順に関する会社独自の決まりが多く身に付くまでに大変苦労をしました。しかし先輩方が効率に拘り、ミスをなく為の最善の方法を卸してくださっているので、ここで基礎さえ身に付けてしまえば、応用はそう難しくなく自身でも感じ取れるほどの成長が期待できます。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

成長・キャリア開発：社員教育や自己啓発の部分がしっかりしている会社なので、仕事に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

働きがい：どの部署においても、社員一人ひとりに判断を委ねられることが多くあります

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

成長・キャリア開発：事務職としての実務に合わせて、人間力を磨くことも就業時間内に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

教育・研修：オリエンテーションがなく基本的にやりながら学んでいくスタイルですので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

教育・研修：新卒をとり出したのも7年前位からで、社会人のマナー研修等も、周りの手

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口コミ投稿日：2016年11月29日

成長・キャリア開発：”事務職”という一般的なイメージで入社するとキツイと思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

働きがい：仕事へのやりがいを感じられるから、成長し続けている実感が持てます。給与

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

成長・キャリア開発：最初は厳しい苦しいと思う事も多少はありますが、結果が出た時の

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口コミ投稿日：2016年11月29日

働きがい：やりがいはとてもあります。気づいた事、提案は新人、ベテラン関係なく受け

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月30日

教育・研修：マイナスと思う部分は今の所ありませんが、論読などによる社員教育が徹底

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

成長・キャリア開発：自分で立てたプランを通じてのセールス活動、結果に対しての総括

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

教育・研修：面倒見はとても良いと思います。基本的に実際に実務をやって慣れていく社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

成長・キャリア開発：仕事のミスに対する指導はもちろんありますが、次に発生させない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

教育・研修：入社したその日から実務を行います。やりながら覚えていく会社です。自ら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

教育・研修：社員の自己啓発を高める制度はとても充実しています。あとは新人教育に対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月29日

働きがい：言われた事だけを行うのではなく自分で考えて、行動する事が出来、それを評

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月30日

成長・キャリア開発：女性の管理職が多く、産休制度もきちんとしている女性に優しい職

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月26日

成長・キャリア開発:エクセルの知識が身についたので、どこでも通用します。ただ、シ

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会社名	株式会社ウエルネスジャパン
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.wellnessjapan.co.jp/
所在地	埼玉県熊谷市

従業員数	35名
設立年	2000年
資本金	10百万円
代表者	林田成年
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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