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株式会社ドラッグストアモリの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ ドラッグストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
推奨でインセンティブはあるが他営業職と違い圧倒的なものではない。
あくまでも小売業にインセンティブがある程度。しかし営業職としての側面もかなり強いのでどっち付かずな所を感じます。推奨をやれやれと言われるかと思えば業務が進んでいないと責められる。また社員に何でもさせるのでそれに専念もしずらい、基本器用貧乏な働きになるが器用貧乏は評価されないと業務をせずに推奨ドンドンする人の方が目につくためそっちの方が昇進が早いという側面もある。

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:医薬品登録販売者を目指す思いで入社し、資格取得に
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:飲料や力仕事が多く、女性には特に負担がかかる。売
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社理由:希望の求人が見つからなかった為入社前に認識しておくべき事:いい点はチャ
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回答者: 回答なし/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:・ノルマがあります。キャンペーン商品を売らなけれ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前では会社のスタイルが推奨販売に力を入れてる
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがないと聞かされていたが、実際キャンペーン
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に研修期間や登録販売者資格取得のための教育
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回答者: 女性/ ドラッグストアモリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 中ロングパート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はすぐに仕事内容を覚えられるだろうと思って
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はとにかくお客様に寄り添い地域に密着したお
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社する前に思っていたより、力仕事がかなり多いと
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回答者: 女性/ 登録販売者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:登録販売者の資格を持っている方はパートであっても
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:年功序列感を持っていましたが、全くそんなことなか
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも重労働でした。特に荷出し業務は多くの
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間が長く疲れる。体力が必要。業務内容が多く
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:昼のみでと希望を出していたのに人手が足りないとい
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗勤務/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に体力勝負だった。レジ業務だけではなく
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修が体育会系で、上がそれを良しとしているのでい
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回答者: 男性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前よりもとてもフレンドリーな職場だと思ったパ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:慶弔休暇がなく、母親の葬儀に伴い有給が消費され、
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間で資格の勉強の時間があると言われていたが
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトから社員になったが、やることはあまり変
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより力仕事が多かった。あとノルマのある
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回答者: 男性/ 登録販売士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:毎月のノルマは知らされていなかった。また、人員が
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間が大幅に違うので驚きました。自分の時間が
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には推売があるのはわか
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回答者: 回答なし/ ドラッグストアモリ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間や、推奨販売がギャッ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマが達成させられないと自
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:働けば働く程昇進していける会社だと思います。良い
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様に寄り添い、お客様にあった商品の提供をとい
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはなく目標があると聞いていたが実質はノルマ
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマに常に追われている感じが自分にとっては辛か
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

1.9
口コミ投稿日:2020年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待はしていなかったが、推奨販売のノルマを達
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間形態が求人では書いてなかったものがあった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】販売の仕事をして、お客様に喜んでもらいたかっ
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