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ジェコー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
515万円350~1000万円12

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収515万円
回答者の年収範囲350~1000万円
回答者数12

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢33.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
500万円
(平均年齢32.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
509万円
(平均年齢34.1歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
520万円
(平均年齢31.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ジェコー株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ フィリピン工場社長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ フィリピン工場/ 社長

3.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 65万円 0万円 220万円
年収 1000万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
賞与:
7月と12月の第1週の金曜日に支給されます。2.4ヶ月程度×2回が支給額です。管理職も同様の月数分が支給されますが、業績が悪い場合はマイナスになる事がありました。

インセンティブ:
上記のボーナスの中で半期毎に各自の実績の査定(±5%)があります。全体の支給額は査定を含まない基準額をオーバーしないように調整されます。
それ以外のインセンティブの支給はありません。

口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 0万円 0万円 0万円
年収 410万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給もある賞与は年に2回今のところな
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は高く、手当
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口コミ投稿日:2017年09月30日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:フィードバッシートの評価はかなり点数よくしてくれます。 入社5年目にもな
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口コミ投稿日:2016年09月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分の上司が評価してくれなくても、部長や役員さんが評価してくれ、ボーナ
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 運搬管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 商品管理部/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
75万円 25万円 2万円 0万円
年収 75万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣と為昇給無し。評価制度:正社員にならないと給与ア
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口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 回答なし/ 不明/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:期間工としてだと時給制で大手企業ということもあり、高めの時給でした。ま
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ジェコー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 運搬管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 商品管理部/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:派遣社員で寮から通いました。寮費、駐車場、光熱費は全部かかります。退職
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:通勤費はきちんと出ます。退職金も出ます。その点は心配ないですよ。オフィ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:他社の平均年収よりは高い点。月額の給与はそんなに高額ではない... 続きを見る
3.6
東京都品川区北品川6丁目7-29ガーデンシティ品川御殿山
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:成果主義的な部分は、あまりないのでガツガツやる人からすると疑... 続きを見る
3.1
栃木県大田原市
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は簡単には上がらない。賞与は会社の業績で大きく変わる。一... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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東京都板橋区小豆沢3丁目4-3
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:業界内では悪ない方である。成果を出せばそれなりのステップアッ... 続きを見る
4.2
愛知県小牧市曙町115
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価・昇給制度:半期に1度の評価があります。前期の評価が夏の賞与に反映され、... 続きを見る
3.2
東京都新宿区四谷4丁目28-4YKBエンサインビル 6F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:毎年定期的に昇給する制度はありません。グレードが上がれば昇給... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4-16アクア堂島
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:非正社員との給料の差が大きすぎる
仕事はかわない有休が取れな...
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3.7
東京都豊島区池袋2丁目47-11
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:給与水準は低く、同年代よりも低いと感じることがあります。アル... 続きを見る
2.8
東京都中央区晴海1丁目8-11晴海トリトンスクエアY棟 36F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は一律で差がない。明確な基準がないから仕事ができない人と... 続きを見る

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