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株式会社西武プロパティーズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
492万円350~850万円10

(平均年齢30.8歳)

回答者の平均年収492万円
回答者の年収範囲350~850万円
回答者数10

(平均年齢30.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
580万円
(平均年齢31.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
407万円
(平均年齢29.7歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
350万円
(平均年齢25.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
400万円
(平均年齢24.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
490万円
(平均年齢29.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
720万円
(平均年齢47.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(10件)
すべての口コミを見る(77件)

株式会社西武プロパティーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 男性/ コンストラクションマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 勤務

3.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
福利厚生:
本当に何もない。しいて言えばグループ施設を安く利用できるくらい。しかし、利用しない人からすればなんのメリットでもない。あと、社食があるのでこれは安い。

オフィス環境:
オフィス環境は比較的整っている方だと思う。お茶と水は給茶器があるので無料で飲むことができる。

株式会社西武プロパティーズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:
休日出勤はほとんど無く、有給も取得しやすい環境の部署もある一方、事業部門の中には一部の従業員に業務が集中し時間外の多い部門もある。

多様な働き方支援:
部署によるがテレワークの環境はあり、週に数日おこなえる。
副業制度はなし。

株式会社西武プロパティーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
企業カルチャー・社風:
縦割の傾向が強く、グループ方針に影響される事が多い。グループや社内調整に時間を割く割合が高い。

組織体制・コミュニケーション:
毎年のように組織改正を行なっており、人により異動の頻度が異なる。

株式会社西武プロパティーズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:
女性従業員は多い方だと思うが、女性管理職は少ない。
産休育休を取得して、復職する従業員は多い印象。

株式会社西武プロパティーズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:
資格取得は受検料や通信教育、講座受講の補助はあるが、資格手当はないため取得に対するモチベーションは上がらない。
入社後、宅地建物取引主任者・簿記3級は取得を促されるが、他の資格は配属先により求められる内容が異なる。
研修は年次・昇格、ダイバーシティなどビジネススキルや一般常識など体系的に行っているように感じる。

株式会社西武プロパティーズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、沿線の開発や商業施設の運営、分譲地の販売を主としたイメージだったが、ここ数年で、大型複合施設の開業や新規事業の立ち上げなど、次々と事業の幅が拡大していったように思える

株式会社西武プロパティーズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月09日

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月09日
事業の強み:
鉄道沿いの開発をしているため、常に新しいことを考えている。

事業の弱み:
西武線沿線自体が古いためほかの鉄道会社に比べると色々かなり劣る。社内のシステムも謎な事が多く新しいシステムを取り入れるのにも他社より1歩遅く感じる。

株式会社西武プロパティーズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
昇給、賞与は他ディベロッパーと比較すると少ないが、他プロパティマネジメントと比べると同等のイメージ。
各種手当は皆無で、資格手当・家族手当・住宅手当等はないので、残業代が生活給になっている人が多いと感じる。

評価制度:
入社5~6年ぐらいまでは年次で上がっていくイメージだが、昇格試験があるので勉強する必要がある。
管理職になるには論文やアセスメント等もあり、わりと大変だと思う。
評価は相対評価だったので、おのずと真ん中の評価になる人が多い。