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明光電子株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
561万円250~850万円31

(平均年齢35.2歳)

回答者の平均年収561万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数31

(平均年齢35.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
636万円
(平均年齢35.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢35.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(112件)

明光電子株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:
年利6%の社内預金は魅力的な制度だった。
条件付きではあるが、人によっては月3万ほどの住宅補助を受けられる。

オフィス環境:
The昭和の会社といった雰囲気。未だに大きなホワイトボードが鎮座しており、時代とのギャップを感じざるを得ない。

明光電子株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
勤務時間・休日休暇:
有給は取りやすく、残業も多くない。
しかしそれは若手のうちだけで役職が上がれば残業、休日出勤も増える。

多様な働き方支援:
リモートワーク、副業不可。時短勤務や時差出勤制度はある。

明光電子株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
企業カルチャー・社風:
挑戦したいという気概を見せれば若手でも様々な仕事を任せてもらえる。風通しの良さは各拠点によって変わる。

組織体制・コミュニケーション:
各拠点同士の交流は薄い。
そして各拠点毎でカラーも異なる。規模の小さい拠点は拠点長によってカラーが決まる印象。
私は今の拠点を気に入っている。

明光電子株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
女性の働きやすさ:
女性には優しい職場。有給も取りやすく、育休、産休から復帰する方も多い。
管理職等にはなれない為、バリキャリ志向の方には向いていない。

明光電子株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月03日
成長・キャリア開発:
営業個人に裁量が与えられており、活かすも殺すも自分次第。若手のうちから顧客マネジメントを任せられるため、成長環境自体は整っている。

働きがい:
自由に営業活動することを認められていたため、新規開拓で自分の顧客を増やすことができた。新卒入社5年以内に実績を持って転職活動に励むことができる。

明光電子株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
創業者が思っていたよりも神格化されていること。いい大人がそんな怖がるものかといつも思っている。先輩社員の方は尊敬できる人が多く、恵まれているなと思った。

明光電子株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:当社は決して会社の規模しては大きいとは言えません。また当社だけでどんどん成長していくこともできません。しかし、当社よりも圧倒的に大きな会社が、私たちの味方になってくれています。当社の目的や夢、戦略などを味方となるメーカーや仕入先と共有することで、双方にとって将来必ずプラスになると信じているからだと思います。

明光電子株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
月給が上昇するペースが遅い分、賞与は営業個人の業績に連動するため納得感は大きい。

評価制度:
実務レベルは実力主義だが、昇進となると年功序列の忖度がかなり働く。賞与の評価基準は明確に提示されているので、ベンチマークとしては優秀だと感じた。