株式会社インフォファームのカテゴリ別口コミ（30件）
株式会社インフォファームの回答者別口コミ（9件）
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答：2019年06月27日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答：2019年01月24日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年03月30日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
1.7
最新の回答：2017年12月23日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
最新の回答：2017年05月28日
株式会社インフォファームの職種別口コミ（30件）
株式会社インフォファームの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社インフォファームの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2018年03月30日
株式会社インフォファームの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社インフォファームの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年01月24日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月24日
企業文化・社風・組織体制：今は、あまり良くない環境に思われる新しい取り組みに挑んで失敗すると、すごく叱責され成功しても褒められる事はないそれなら、新しいことをせずに現状維持で作業した方がよいと考えられており、進歩が感じられない！
株式会社インフォファームの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社インフォファームの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.3
働きがい：コンピューター系の会社なのでそれなりの厳しさはありますが、全体的に社員の方が優しいので、難しい仕事でも頑張ろうという気になれます。若い人にも大きな仕事を任せてくれる時はありますが、ある程度一人で乗り切れる気持ちと実力がないとキツいかもしれません。
株式会社インフォファームの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社インフォファームの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2017年05月28日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年05月28日
入社理由・入社後の印象：プログラミングを仕事でできれば、自分の能力が発揮できると思って、入社を決意した。しかし、実際には業務系・基幹系のシステムばかりなので、最新の技術やトレンドが身に付くとは必ずしもいえない。いまだにCOBOL案件もある。
株式会社インフォファームの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社インフォファームの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
4.3
会社の安定性：地域密着型の企業で、安定はしている。
ただし、それが社員の充実につながるかというとそうではない。
というのは仕事量が一人に偏ることが多々あり、チーム内で仕事量を調整するから。
仕事のできない人とチームになれば他のメンバーの作業量も増えるし、その尻拭いも他のメンバーにかかる。
それが会社というものではあるが、それによってチーム内も険悪になるし、自分自身も精神衛生上よくない。
誰かが助けてくれるというわけでもないので、よっぽど図太い神経か要領のいい人でなければ、長く続けるのは難しい。
退職日の決め方も納得がいかなかった。
ただし、それが社員の充実につながるかというとそうではない。
というのは仕事量が一人に偏ることが多々あり、チーム内で仕事量を調整するから。
仕事のできない人とチームになれば他のメンバーの作業量も増えるし、その尻拭いも他のメンバーにかかる。
それが会社というものではあるが、それによってチーム内も険悪になるし、自分自身も精神衛生上よくない。
誰かが助けてくれるというわけでもないので、よっぽど図太い神経か要領のいい人でなければ、長く続けるのは難しい。
退職日の決め方も納得がいかなかった。
株式会社インフォファームの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社インフォファームの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：給与水準は、相応だと感じておりました。
残業代に関しても申請する紙はありましたが、しっかりもらえておりました。
名古屋市内と比べるとわからないですが、岐阜県内の同業他社ともそんなに変わりはないかと思います。
残業代に関しても申請する紙はありましたが、しっかりもらえておりました。
名古屋市内と比べるとわからないですが、岐阜県内の同業他社ともそんなに変わりはないかと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社インフォファームの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社インフォファームの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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