ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社ウエスタンのカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)

株式会社ウエスタンの回答者別口コミ（5件）

  • ホール / なし / なし アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9 最新の回答：2023年08月23日
  • ホール部門 / 店長職 / 店長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年07月28日
  • 厨房 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.7 最新の回答：2022年08月21日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年04月11日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答：2018年12月25日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社ウエスタンの職種別口コミ（23件）

販売・サービス系（23件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（23件）

株式会社ウエスタンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2023年07月28日
福利厚生:
退職金：なし
住宅補助：なし
寮：なし
財形貯蓄：なし
社員持株会：なし
ストックオプション：なし
車通勤時の手当：あり
※給与明細を確認し、支給されていない場合は本社事務スタッフに確認してください。

オフィス環境:
立地：どの店舗も豊富な駐車場あり
建物：店舗によりますが、経年劣化が進んでおり、至る所に不備が出ています。
客席：見栄えが悪い訳ではありません。椅子と座席の２種類から選ぶことができます。
会議室などの共有スペース：各店舗によります。スペースがない場合はレンタルスペースなどで会議を行います。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:
週休２日です。
人員が安定していれば、昼頃の出社から閉店までの無理のない働き方が実現できます。
正社員や店長職になると、丸１日勤務や休み返上での労働が強いられることもあります。
休暇は現場の人員次第です。本部から人員が派遣される場合は緊急時以外ないため。
そのため、連続休暇を予定していてもトラブルがあった場合は断念することになります。
働くことが生きがいの方であれば、良い職場と想えるかもしれません。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、早帰りはありません。
特に働き方支援はありませんでした。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月20日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2022年11月20日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多くあります。
風通しはあまりよくありません。相談や意見は時に文句であると受け取られる事があります。

組織体制・コミュニケーション:
定期的(一週間に一度程度)にWeb会議があり、ほぼ全ての店舗従業員と顔合わせします。
人によりますが、上司は話しやすい事があります。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月23日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホール/ なし

1.9
口コミ投稿日：2023年08月23日
女性の働きやすさ:
男女関係なく、頑張っている人はいました。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月20日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2022年11月20日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありません。
本社研修はあります。
採用時期によりますが2週間～１ヶ月程度になるかと思います。

働きがい:
お客様に感謝された時は接客業として喜びを感じます。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月20日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2022年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は業績は上向きであると説明がありましたが、入社後に他店舗が閉店になりました。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年04月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日
仕事内容：店舗マネージメントを主に任されて、原価率の計算や在庫金額の算出から粗利益を計算して利益を確保するのが主な仕事。人件費も人時生産性を元に労働分配率を目標値に近づけるように日々算出し確認を取っていく。メニューの開発やイベントの考案も任されてやりがいのある仕事。バイキングのノウハウはかなり完成しており、中型、大型施設の飲食店としては管理者次第だが、バイキングと思えないほどの利益を生み出す場合もある。お客様を第一にと言う会社の理念も素晴らしい。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社ウエスタンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホール部門/ 店長職

1.8
口コミ投稿日：2023年07月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 20万円 3万円 0万円
年収 280万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給：業績次第（低迷しているため、今後の昇給は難しいかもしれません）
賞与：およそ一か月分程度が支給されます。
各種手当：車通勤手当はありますが、支給されないことが多いです。

評価制度:
昇進・昇格の基準は様々ですが、本部社員や経営陣に受けがよければ評価されます。
会社内の評価基準や制度はあると伺いましたが正しく機能しているかは疑問です。
どちらかといえば、実力主義です。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス 飲食・フード（外食）業界 株式会社ウエスタンの評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。