回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：大企業の真似をしてアニバーサリー休暇を開始したが、休暇取得後の給与にアニバーサリー手当(数万円)が払い込まれる。さらにはアニバーサリーの年数を数年前に経過した定年退職予定者のために、数年さかのぼってカウントする変な仕組みを入れたおかげで、何がしたいのか疑問しか残らない制度になっている。
株式会社電算インフォメーションのカテゴリ別口コミ（30件）
株式会社電算インフォメーションの回答者別口コミ（6件）
- 事務 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
4.2
最新の回答：2023年05月30日
- プログラマ 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年06月15日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
5.0
最新の回答：2020年03月25日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年12月05日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年09月10日
株式会社電算インフォメーションの職種別口コミ（30件）
株式会社電算インフォメーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社電算インフォメーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年05月30日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.2
企業カルチャー・社風:
なんでも話を聞いてもらえ、自由な雰囲気で風通しは良かったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
若い社員が多く、上司とも話しやすかった記憶があります。
ダイバーシティ・多様性:
当時は外国の方はいらっしゃらなかったような気がします。ただ、出向していたので、確実にはわかりません。
なんでも話を聞いてもらえ、自由な雰囲気で風通しは良かったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
若い社員が多く、上司とも話しやすかった記憶があります。
ダイバーシティ・多様性:
当時は外国の方はいらっしゃらなかったような気がします。ただ、出向していたので、確実にはわかりません。
株式会社電算インフォメーションの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年06月15日
回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
株式会社電算インフォメーションの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年12月05日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年12月05日
働きがい：業務が固定化されてローテーションできる体制になっていないため、同じプロジェクトを１０年以上やっている人も多い。他に魅力的な業務もなくやり甲斐を失うことが多い。企画募集が始まったけど、受付までの時間が短くて審査に１年もかかることから応募者がいない。とにかく小回りの効かない会社である。希望や提案を上司にあげても変わることがないため、会社や自分の成長に前向きな人たちはどんどん辞めていく。会社の今後について大風呂敷を広げるが実現へのプロセスが曖昧で将来性が感じられない。
株式会社電算インフォメーションの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年05月30日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.2
株式会社電算インフォメーションの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年03月25日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
5.0
仕事内容：いくつかの業務があるが、担当者の入れ替え（ローテーション）をやっていないため、一度配属されると10年以上同じ業務についていることも珍しくない。社外に出向することもないため、この状態は普通と思っていて、担当作業を黙々とやることが良しとされている。そのため向上心や客観的な視野を養えない社員が多く、常に停滞感を持って仕事に向き合わなければならない。やる気を出してもそれが成果に結びつかず、査定にも反映されない。
株式会社電算インフォメーションの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年09月10日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月10日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社電算インフォメーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社電算インフォメーションの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る