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中電工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:
福利厚生は住宅手当制度、借上げ社宅制度、カフェテリアプラン制度、資格支援制度など充実しており、年金制度についても、電力総連の総連年金に入る事が可能である。特に借上げ社宅制度については月の支払いが23000円程度で済む事が出来るため、手取りが低くてもあまりこまらない。また出張の際は出張手当とホテル代が一律で支給されるため、ご飯代くらいは浮く。

オフィス環境:
鳥取を除いた中国地方4県(広島、岡山、山口、島根2ヶ所)で転勤になるが、建築や事務方は広島から動かない事が多い。

中電工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は始業開始が8時10分から8時30になって、7時間50分から7時間30分に変わった。しかし、若手は6時台から事務所に出て掃除をしたり、倉庫を開けたり朝礼の準備をする文化がある営業所もある。勤務時間が8時10分からの時に7時15分に出社して上司から睨まれたことがある。休暇は仕事がいきなり、その週の土日に入ったりするので相当調整しづらい。友達や彼女と休暇を楽しみたいタイプには厳しい環境だと感じる。しかし、最近は有給休暇の取得を積極的に行うように上長から言われるようになってきている。

中電工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2021年10月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:
割と一般的であると思います。女性の働き方支援については、割と一般的であると思います。

中電工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
成長・キャリア開発:
割と一般的であると思います。キャリア開発については、割と一般的であると思います。

働きがい:
割と一般的であると思います働きがいについては、割と一般的であると思います。

中電工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年10月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
割と一般的であると思います。

中電工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
事業の強み:
中国電力の子会社であることからとても安定しているが、親会社からの受注は減っているので、最近は外販にも力を入れている。塗装の部署については専門性の強い作業である事から競合他社が少ない様に感じる。

中電工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 3万円 90万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
若いうちは残業が無いと給料は少ない。出張が多いので、出張旅費と土日の勤務で稼ぐ。年間で賞与は5ヶ月分程度。
等級が上がらないと昇級は少ない。

評価制度:
上司に好かれるかどうかで評価が決まる。最近は実力主義になって来ていると言っているがまだまだ年功序列のまま。とはいえ、評価されない人間は50歳手前でも主任のままだったりする。