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中電技術コンサルタント株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:
やることをやっていれば、時間はあるていど自由に使える。フレックスタイムも導入されている。ただ、仕事が終わらないと永遠に残業する地獄が待っている。そうなれば、土日も関係なく働かざるを得ない。

多様な働き方支援:
コロナの影響でリモートワークで仕事をやっている人もいる。お客さんとの打ち合わせもリモートワークでこなしている。
早帰りは、ある程度自由であり、個人の裁量に任されている。副業は禁止されている。まあ、そもそも副業するだけの余裕はないし、給与持ち株ある程度あるのでする必要がない。

回答者: 男性/ 技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
勤務時間・休日休暇:年度末の繁忙期になると休日出勤は当たり前である。その特徴はど
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 55万円 15万円 140万円
年収 850万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 140万円
給与制度:残業代はきちんと働いた分だけみてくれる。賞与は、実績に見あったていども
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回答者: 男性/ 技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 --万円 --万円 --万円
年収 570万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業時間に対する手当は全額支給されるようなシステムになっている。中電電
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回答者: 男性/ 技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
成長・キャリア開発:河川や水力部門での実績がある会社であるため、そこで働きたいと
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回答者: 女性/ サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:会話は少ないですが、仲が悪いわけではないので慣れたら過ごし
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回答者: 女性/ 社員サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:派遣社員なので残業量は部署やサポートに着く社員の仕事量による
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回答者: 女性/ サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:CADのスキルを身につけることができました。社員は多忙のため
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回答者: 女性/ 社員サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
企業カルチャー・社風:派遣社員から見て、ホワイトでもブラックでもないグレー企業と
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回答者: 女性/ サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月25日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすかったです。遅刻をした場合も退社時間で調整で問
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回答者: 女性/ 社員サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:派遣社員なので不明。オフィス環境:目の前にバス停があるが止まるバスが少
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回答者: 女性/ 社員サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 19万円 3万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員だったが時給は割と高めで不満はなし。同じ業務でも派遣元の派遣会
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回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主査

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:資格取得に関する支援制度は充実していましたが、取得がゴールの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 160万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 160万円
給与制度:残業代はきちんとつけられるため、休日出勤等は多いが納得出来る。賞与がか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
勤務時間・休日休暇:部署によってかなり違う。派遣さんや繁忙期でない部署はきちんと
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回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主査

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:電力会社グループなこともあり業界で最高水準でした。評価制度:私の在籍時
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
企業カルチャー・社風:学歴が高く院卒も多いため、全体的に穏やかで話のわかる人が多
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回答者: 男性/ 技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
福利厚生:独身寮があり、福利厚生については全く不満を感じない。オフィス環境:執務
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
成長・キャリア開発:大規模な工事等、様々な仕事に携わらせて貰える機会が多く、専門
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
女性の働きやすさ:パワハラ、セクハラなどはなく、男女平等であり、基本対等に扱って
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回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主査

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
多様な働き方支援:私がいたころは情報漏洩防止の観点から柔軟な働き方は難しかったで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性の育児休暇が取りやすい会社でした。結婚してもほとんどの女性が勤務を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
女性の働きやすさ:結婚後や妊娠後も産休や育休を取る社員が多い。新入社員も女性の割
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
福利厚生:住宅補助は、持ち家だと十分とはいえない。財形貯蓄は整っている。社員の持
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新採時には、ゆっくりと研修期間が設けられていました。パソコンスキルな
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回答者: 男性/ 技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
女性の働きやすさ:育児休暇などもしっかり取得できる環境
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
福利厚生:独身者、妻帯者ともに住宅補助が出る。また家
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回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主査

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:育児と仕事を両立した働き方ができる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
仕事内容:【仕事の進め方】社員から指示された業務を契約社員から頼まれ、業務に従事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】派遣社員から直接雇用になっても、交通
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回答者: 女性/ 社員サポート業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:派遣社員は9割女性。女性正社員は3割程度。女性管理職はごく僅か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】派遣社員は3年でパートか長期
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】部署を越えて交流できるイベントも派遣
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】私の在籍していた部署は忙しく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】セキュリティの問題で、短期間の契約
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