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KPダイニング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:
年齢、性別などに関わらず評価されるため女性でも活躍できる。半数以上女性が活躍している職場である。
事業の担当者も男性3名女性3名と同数であり、男女平等な評価基準で昇格、昇進制度があるために女性でも働きやすい環境であると思う。

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:現在、女性が多く働いていてとても働きやすいと思います。年代も2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:店長職にあったとしても産休・育休を取得できる。結婚・産休・育休
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回答者: 男性/ 無記入/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:女性の社員が多く、活躍してる社員も女性である事が多い。若くてキ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:女性が多いので、女性目線で仕事することができる。また、女性の店
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回答者: 女性/ シフトマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:調理スタッフは女性には大変かもしれません。かなり重いものを扱う
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回答者: 女性/ シフトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:とっても働きやすいです。特に小さい子がいる時は融通を聞いてくれ
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回答者: 男性/ ピザハット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:配達、調理、接客なので男女関係なく働き
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:人員が足りなすぎて急な休みには柔軟に対応してもらえない。シフト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:子供を出産して、落ち着いた頃に働くにはいいと思います。人員が足
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年08月31日
女性の働きやすさ:若年層や経験が浅い女性が多い店舗は助け合いながら仕事を進めてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年08月31日
女性の働きやすさ:ベテランが多い店舗や変わった人がいると、ギクシャクした人間関係
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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