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熊本スバル自動車株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:
最低限の福利厚生はある。健康保険、厚生年金等はあるが、住宅手当はないため実家住まいでないと生活が困難、そのため自立した生活をしているものは少ない。財形貯蓄、社員持株制度は過去存在していたそうだが、現在は廃止されているため、福利厚生は悪くなっていると思われる。

熊本スバル自動車株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:
休日は店休日があり、しっかり休めると思う。勤務時間もサービス残業などは無く早く帰ろうと思えば帰れる。
しかし一番忙しい店舗では激務らしく、店舗により差がある。

多様な働き方支援:
副業は不可。リモートワークは年配の社員が多く理解していないのではと思う。

熊本スバル自動車株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは比較的良好である場合が多い。

熊本スバル自動車株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の働きやすさ:制服が有り複素に関しては、助かります。自家用車の駐車場もあります。出社時間が、朝9時なのがゆっくりできる

熊本スバル自動車株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
成長・キャリア開発:
研修の機会は多く、しっかりの育成される。

熊本スバル自動車株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月25日

回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
新卒でしたので、社会のことが何もわからず入社しており、期待などもなかったため特にギャップはありません。

熊本スバル自動車株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:車を売るだけではなく保険の新規契約JAFの新規契約点検車検の納引きとても時間内に終わらない休日でもサービス出勤して車庫出し納車準備をしないといけないサービス出勤なんで0円

熊本スバル自動車株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 5万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 122万円
給与制度:
過去は実力主義で出した成果分給料に反映していましたが、現在では成果を出しても満足のいく給与が貰えないためモチベーションは上がらない。

評価制度:
評価は年2回行われる。実力主義の評価制度ではあるが、配属される地域で差があるため、郡部地域の場合限界があり昇級はしづらい。そのため評価が上がりにくくある程度の年齢になっても給与が低い人員もいる。離職する理由にもなっている。営業は数字が出なければ問答無用で降格させられるが、営業以外は勤務年数に合わせて昇給していくため不安に感じているものも少なくない。