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株式会社武蔵野の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
事業の強み:今後海外進出をすることで事業規模の拡大に期待出来る。また、セブンイレ
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:シフト制の勤務の為人によっては土日休みではない場合がある。ま
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は工場毎の業績によって額が決まる。直近年間5.2ヶ月分と比較的高水
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日に関しては部署によってかなり差異があります。有
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 沖縄/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 36万円 9万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給料は残業代で稼ぐ風習昇給は余りせず 課長にならないと基本給はほぼ横ば
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 沖縄/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:独身で転勤すればかなりの住宅手当がもらえる既婚者は家族で転勤しても独身
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事を通して身につくスキル:忍耐。仕事の空気を読む力。調理に関する知識。どのよう
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に休みだが、祭日は出勤しなければならない。休暇も
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
企業カルチャー・社風:上下あまり関係なく、話しやすい雰囲気はある。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 品質管理/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:新しいことにはどんどん挑戦しています。売上、生産性を追い求
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 5万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:給与はしっかりともらえるので、サービス残業はほとんどありませ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 炊飯/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
事業の強み:大きい会社なので潰れる心配はないが働きやすいかは別多数の部署があるの
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 5万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は年2回。正社員になってから、1年間経たないと丸々は頂けません。中途採
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月04日
勤務時間・休日休暇:有給とは別に、リフレッシュ休暇が4日、通常のお休みが月に9日
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回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月09日
福利厚生:新卒だと社宅のようなものがあり、家賃を8割負担してくれるのはありがたい
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
働きがいを感じるポイント:大手コンビニメーカーに下ろしている食品となるので、自分
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月04日
福利厚生:通勤手当は全額支給です。場所によっては、社食もあります。オフィス環境:
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事の裁量権:社員になって配属されれば、指示を出してもよくなります。年数や役職は
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(食品)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 調理/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 0万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:工場別にA~Eランク付けし、基本給の何か月分の賞与。インセンティブ:個人的
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制の為、部署内で調整が必要になる。必ず希望通りとはいか
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口コミ投稿日:2023年05月04日

回答者: 回答なし/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月04日
成長・キャリア開発:資格試験のための講座やキャリア形成のための講座など、種類が豊
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口コミ投稿日:2023年11月04日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 5万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:中途採用で特別な技能や資格なども必要ない上に、工場内勤務で考えると賞与
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月04日
女性の働きやすさ:女性の方が管理職になっている方も多く、女性男性関係なく管理職登
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは完全に事業所や部署によって違います。同
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回答者: 回答なし/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験でも採用されます。面接時、しっかり教えるの
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 男性/ 食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 22万円 10万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:昇給は年1回昇給していると思います。目標遂行シートなるものがあり
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口コミ投稿日:2023年10月07日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は3千円から5千円程度。賞与は工場の業績でかわるが、4ヶ月から5ヶ
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 加工ライン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川工場 加工/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 22万円 5万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:一般職と総合職があり、一般職で5年、総合職で3年経たないと昇
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月06日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方。若手社員、ベテラン社員問わず色んな業務や、
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
勤務時間・休日休暇:本社勤務ではなく工場勤務の場合、完全にシフトでの勤務になるた
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に、休憩時間は1時間個々のタイミングで取れ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年10月24日
勤務時間・休日休暇:工場や配属部署によりけりです。傾向としては、現場である製造部
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年10月24日
企業カルチャー・社風:上に上手く取り入って、アピール上手の人は若くてもどんどん出
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:子供がいる家庭には祝い金など充実している。退職金は3年以上在籍であり、
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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給と賞与は入社が浅く無いが、ノルマをクリアすると2回の賞与と決算賞与
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