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株式会社日本ハウスホールディングスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 日本ハウス事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 4万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:営業であれば、受注をとったらとった分だけ月給やボーナスに反映される。店の成績にも影響されるので、個人がいくら頑
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:学歴不問・実力主義が企業理念となっており、体育会系の色が強い。近年では、昔より良くなってきていると
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:社員教育は徹底されています。社会人としてのマナー、営業力は成長できると思います。ただ、研修の頻度は足
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 日本ハウス事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
事業の強み:商品のクォリティの高さ事業の弱み:知名度特に首都圏では知らない人が多く、知名度が他社に負けやすいそのため土台
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 23万円 3万円 114万円
年収 390万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 114万円
給与制度:賞与は各支店の営業利益を元に赤字店、黒字店で個人の成績と関係なく賞与係数が下がります。また、工期のルールがあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:昔の風習があり、精神論について言われることもあります。風通しは良い方かと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:通勤手当、家賃手当、退職金制度はあります。家賃手当は東京都、首都近郊、地方によって金額の差異があります。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リフォーム

2.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:資格手当はあります、勉強会がありますのでぜひその機会にとりましょう研修は必ず月一回あります自主的な研
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 日本ハウス事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:昔ながらの営業スタイルという感じがあるので、手紙を書くことが多い。そのおかけで文章力はつく。研修はと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 日本ハウス事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
企業カルチャー・社風:伝統ある古き社風組織体制・コミュニケーション:会長、社長と直接話せる機会がある。のみの機会も機会も
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 日本ハウス事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:住宅手当は地域にもよるが、埼玉であれば単身者は2.5万、既婚者は4万と少なくない。営業職であればガソリンカード
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:不動産やホテル、マンションなどもやっており、色んなところに視野を当てていて社会に貢献してると思います。事業の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8から10時間が平均です。基本残業はあります。残業代は給料にみなし残業代が入っています。休
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ハウス事業部/ 平社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:やった分だけ見返りはあると思います。評価制度:営業であれば完全実力主義です。表彰を何回受けたかで昇進・昇給して
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:研修は月に1度休みの日にあります。働きがい:飛び込み営業などもありますのでそれに関しては知らない人と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:残業が多く休日には泊まりの研修があるためワークライフバランスは全くない。もちろんその分の給料はでない
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:月に1度研修があり、それは休みの日に行われます。その際に給料は発生しません。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスは半期6ヶ月の成績によって決まる。ただ、所属支店の成績が悪いと大幅に削減される可能性がある。評価制度:
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 7万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 7万円
給与制度:良い言い方をすれば実績を出せば沢山貰えます。悪い言い方だと実力がなければ少ない基本給のみです。評価制度:とにか
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回答者: 男性/ 役職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:完全な昭和会社です、紙の作業がメインで、そのほか日誌、週間レポートは必ず手書き、図書感想文、会社レ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:研修は月一回以上あり、他店との情報共有やロープレ訓練を行い能力向上を目的としています。成功事例を水平
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
企業カルチャー・社風:古臭い。体育会系。上場企業だが中身は中小企業と同じ。今時の若者からすると到底考えられないような社風
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 2万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給・賞与共に年2回あり、実績に応じて変動します。好成績を収めた場合は1回の賞与でそこそこ貰えます。また成績を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:体育会系。努力、根性、やる気がキーワード。営業の挑戦機会は無限大だが、技術部隊がそれにどこまでつい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:研修に関しては、毎月どこかしらに行き研修を行った。コロナが流行っていた時期はリモートで行っていた。内
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:大卒の場合月給18万スタートでプラス住宅補助が2~3万ありますが、奨学金を借りていた人は生活がかなり厳しくなる
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回答者: 男性/ 住宅/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:学歴不問、実力主義。自己啓発として早朝訓練であったり、毎月の研修があること。はたして、それは自己啓
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ J・エポックホーム事業部/ なし

1.4
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 3万円 30万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:新卒は基本給は20万以下で手取りで17万程度売らなければ一生この金額のまま。住宅支援金も入れてこの額なので一人
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回答者: 男性/ 役職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職だけど、コロナになってから一定給付から実績ベースに切り替わり、同然コロナ期間実績ないですから、実際減給処
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業課/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:特に特徴はない。実力主義だからこそ取らなければ辛いし取れれば潤う、残業などはみなし残業以外は入らないと考えてお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業課/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業時間がかなりある。人それぞれで変化はありますが、定時退社をするような営業は少ない。休日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ J・エポックホーム事業部/ なし

1.4
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:なしオフィス環境:支店と営業所に分かれているので、必然的に支店の方が優遇されていて、店舗営業所ではなく別に事務
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回答者: 男性/ 住宅/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 20万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:契約を取れば取るだけ賞与額が上がっていくので、休み無しでどんどん契約取れる人は若くても稼ぎやすいが、仕事量がと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:実力主義、学歴不問組織体制・コミュニケーション:特になし。ダイバーシティ・多様性:環境に配慮した住
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月13日
成長・キャリア開発:規律礼儀、人間性の成長に向けた研修が多い。資格取得した後の手当てはあるが、同業他社に比べると手薄。働
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社日本ハウスホールディングス
業界 不動産・建設(建設)
URL https://www.nihonhouse-hd.co.jp/
所在地 東京都千代田区飯田橋4丁目3-8日本ハウスHD飯田橋ビル
従業員数 1048名
連結従業員数 1244名
設立年 1950年
資本金 3873百万円
代表者 真田和典
決算月 10月
上場年 1988年
平均年収 517万円
平均年齢 36.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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平均年収(正社員)

440
万円

残業時間(月間)

35
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 営業課 / 主任
勤務時間・休日休暇:勤務時間が会社で決められているが基本的に自己裁量で決めて働い... (続きを見る)

株式会社メノガイア
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口コミ(1880件)

平均年収(正社員)

487
万円

残業時間(月間)

54
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業一課 / 正社員
勤務時間・休日休暇:残業がほとんどで、家に着くの0時を超える事が常態化しており、... (続きを見る)

新生ホームサービス株式会社
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新生ホームサービス株式会社

口コミ(1833件)

平均年収(正社員)

462
万円

残業時間(月間)

34
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 支店長
働きがい:1.顧客への貢献 顧客への貢献度がモチベーションにつながると... (続きを見る)

タマホーム株式会社
(3.2)

タマホーム株式会社

口コミ(1573件)

平均年収(正社員)

461
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 保険営業(FP) / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 主任
給与制度:最近は、新卒プロパー社員の若い支店長(30代前半)の支店長が... (続きを見る)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社(旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社)
(3.0)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社(旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社)

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平均年収(正社員)

530
万円

残業時間(月間)

37
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 事務職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はまだまだではないでしょうか。女性の支店長ク... (続きを見る)

旭化成ホームズ株式会社
(3.5)

旭化成ホームズ株式会社

口コミ(962件)

平均年収(正社員)

703
万円

残業時間(月間)

48
時間

社員口コミ

回答者:女性 / スタッフ / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
成長・キャリア開発:若いうちから多くのことを任され、成長できる環境だと思います。... (続きを見る)

株式会社NTTフィールドテクノ
(3.3)

株式会社NTTフィールドテクノ

口コミ(878件)

平均年収(正社員)

487
万円

残業時間(月間)

16
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 通信建設業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 京都設備部 フィールドサービスセンタ / 社員
給与制度:この会社においては福利厚生等の手当はしっかり充実していますし... (続きを見る)

日本eリモデル株式会社
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日本eリモデル株式会社

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平均年収(正社員)

498
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残業時間(月間)

32
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 営業部 / 班長
成長・キャリア開発:自身の成長の為に、上司も時間を使い丁寧に指導をしてくれます。... (続きを見る)

清水建設株式会社
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清水建設株式会社

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平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

57
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回答者:男性 / 構造設計 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:等級に応じて職能給が上がっていき、等級は10年目あたりまでは... (続きを見る)

株式会社竹中工務店
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株式会社竹中工務店

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平均年収(正社員)

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残業時間(月間)

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回答者:男性 / 施工管理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
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