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回答者：男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月14日

企業カルチャー・社風:
古い体質もあるが、新しい事にチャレンジしようという社風もある

組織体制・コミュニケーション:
部門横断的に活動できる

ダイバーシティ・多様性:
障害のある方も就業している。
事務所が2階にあるため、足の不自由な方の雇用は進んでいない。

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年09月08日

企業カルチャー・社風:SDGｓにも取り組んでいて、志の高い会社です。社員も若いう

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月23日

企業カルチャー・社風:トップダウンの体質は残る。組織体制・コミュニケーション:コ

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月11日

企業カルチャー・社風:水産関係の仕事とあってあまりDX化は進んでいない。客からの

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

企業文化・社風・組織体制：社風では社員の幸福の促進とか言ってはいるが人がどんどん

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3.2

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3.3

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会社名	株式会社クラハシ
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.kurahashi.co.jp/
所在地	広島県福山市引野町１丁目１－１

従業員数	107名
設立年	1995年
資本金	100百万円
代表者	天野文男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
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社員口コミ回答者：男性 / 配送 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは良いとは思います。組織体制・コミュニケーション:話し... (続きを見る)

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