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株式会社リフレットの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:
地元密着型の営業のため、営業エリアはかなり狭いです。また、週に一度営業部での予算確認や、月に一度、全社員で行う全体ミーティングの場で月毎の損益計算書の確認などを行い、会社の経営事情を把握できたりします。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは取りやすいと思います。かなり、アットホームな感じです。

回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月24日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなり取れていると思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】社長の下に専務がいるが、専務は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】毎日の仕事の量が多いので、惰性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】個々の社員は良い人が多いですが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】仕事に慣れてくると、自分のペ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:少人数の会社なので上司、部下の関係は隔たりがない風通し
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組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすい職場だと思います。支店によって... 続きを見る
2.9
東京都新宿区下落合1丁目4-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系で、大きな声でハッキリと物を言う人が好まれる傾向にあ... 続きを見る
2.8
東京都中央区日本橋箱崎町43-7
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】早出残業休日出勤が多いところです。極端に... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思うが、やはりある程度の年功序列があるのと... 続きを見る

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