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株式会社オガワ製作所のカテゴリ別口コミ(49件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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株式会社オガワ製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】祝日が基本的に出勤なので、年間休日は115日くらいとなっている。年末年始は6日、夏期休暇は5日くらいになっている。

株式会社オガワ製作所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年11月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月27日
勤務時間・休日休暇:高卒事務職はほとんど昇給が無い。
高卒だと、昇給試験等も受けさせて貰えないため、
何年たってもほとんど給料が変わらないそうです。
残業手当も30分以上残業しないと支給されず、
20時間を超えるとオーバーした分はサービスになります。

株式会社オガワ製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中小企業のため、一つの専門的なことではなく、幅広い業務に取り組むことができる。一つの課でもいろいろな仕事があるので、専門的な仕事がしたいのか、いろいろなことに挑戦したいのか、人により向き不向きがあると思う。

株式会社オガワ製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:社長が交代してから少しずつ業績が改善されてきている。新規取引先の獲得に力を入れており、少しずつ成果が現れている。中国工場は業績が上向いており、今後は更なる成長が見込まれる。様々な会議を開き、問題の解決に取り組む姿勢がある。