口コミ投稿日:2023年05月14日
口コミ投稿日:2021年12月25日
回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東海第一事業部
1.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東海第一事業部
1.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
回答者: 男性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
620万円 | 38万円 | 0万円 | 155万円 |
年収 | 620万円 |
---|---|
月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 155万円 |
口コミ投稿日:2022年03月10日
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 女性/ ビューティー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし
3.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭事業本部
4.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年03月04日
回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年05月14日
回答者: 男性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年06月05日
回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年04月01日
回答者: 男性/ 葬祭事業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 葬祭事業部/ なし
3.9
口コミ投稿日:2023年06月05日
回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 女性/ ビューティー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | 18万円 | 2万円 | 2万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 2万円 |
口コミ投稿日:2024年04月01日
回答者: 男性/ 葬祭事業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 葬祭事業部/ なし
3.9
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年04月19日
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭事業本部
4.0
口コミ投稿日:2021年04月19日
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭事業本部
4.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ ティアメイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.7
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ ティアメイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.7
口コミ投稿日:2021年07月08日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.7
口コミ投稿日:2020年08月03日
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2020年10月06日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般
3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2020年10月06日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般
3.1
口コミ投稿日:2020年03月28日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月28日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社ティアのカテゴリ別口コミ(219件)
株式会社ティアの回答者別口コミ(48人)
- ティアメイト 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答:2024年03月19日
- なし / なし / ビューティー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月15日
- パート アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年02月10日
- 東海第一事業部 / 支配人 / セレモニーディレクター 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年02月02日
- 葬祭事業部 / なし / 葬祭事業部 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年04月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ティアの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ セレモニーディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東海第一事業部/ 支配人
多額の資金を投じてМ&Aを行い会社を大きくし、物価高騰を理由に葬儀単価を上げて回収するようです。
トータルライフサポートをスローガンに掲げて、相続や樹木葬、生活関連の新規事業に手を広げて收入口を増やす目論見です。
事業の弱み:
社員が多い分、単価を上げる必要があるので安さでは負ける。ネームバリューで択ぶ顧客がいる限り安泰。
事業展望:
勢いがすごく前向きな経営陣の見通しの甘さは心配。ただ今までも経営が危なくなったら業種ごとに人財を切って乗り越えてきた非情な経営判断ができるので杞憂に終わりそう。名古屋No.1はいつまでも続くつもりでいます。