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株式会社日本セレモニーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
375万円200~750万円64

(平均年齢34.5歳)

回答者の平均年収375万円
回答者の年収範囲200~750万円
回答者数64

(平均年齢34.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
380万円
(平均年齢36.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
310万円
(平均年齢35.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
391万円
(平均年齢33.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
381万円
(平均年齢32.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳368万円550万円20
30~34歳409万円650万円10
35~39歳370万円540万円8
40~44歳496万円750万円7
45~49歳357万円750万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本セレモニーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ コスチュームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 2万円 15万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
完全成果主義の為自身の売り上げや担当件数次第で月収の差は大きくなる印象だった

賞与は良くて一月分といったところであまり期待できるものではないが
コロナ禍は手取り数万円程度での支給もあった為その頃よりはかなりマシになったといえる。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ブライダルやフューネラル、会員事業部等の現場の職種は売り上げを上げるこ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル

5.0
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給で言うと職能給があり、1年に1回上がる人もいれば、なかなか変わらな
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回答者: 女性/ レストラン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあります。現に入社してから半年で昇給されました。手当もあります。
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回答者: 女性/ コスチュームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は1月ごとの担当件数にや数字達成率による歩合制+基本給+固定残業代
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル

5.0
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:成績によってインセンティブが変わり、成績が良くない場合はかなり苦しいで
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
給与制度:年功序列や学歴などではなく、完全な成果主義をとっています。「頑張れば頑
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
賞与:7月と12月の年2回賞与の支給があります。入社最初の賞与は寸志程度、その後
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
モデル年収:基本的にベースアップというものはなかったので、月次のインセンティブで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:成績を上げれば給料は高くなるがお客様の所に行く交通費、お客様に出す手紙
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
賞与:年2回(7月・12月)に支給されます。個人業績で評価されると聞いております
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
モデル年収:チーフなど役職者になれば役職手当が支給されますが、基本的には業績連動
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
評価・昇給制度:コロナ前は面談などが実施されていましたが、コロナ後は評価や昇給は
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回答者: 回答なし/ ブライダルプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル事業部/ 一般職

4.3
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 24万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
インセンティブ:あります。ブライダルプランナー:値段が高い料理や演出グッズ等を売
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
年収・給与の満足点:やったらやった分だけインセンティブが支給されることと、インセ
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
給与制度:能力=業績=数字の評価が最重要視されるので、勤務年数や入社ルートによら
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回答者: 男性/ 誘致営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給 毎年5000円以上は確実に上がります。大企業ならではの手当でしょ
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナ禍のため昇給は見込まれませんが、冠婚葬祭のため、他部署で売上をカ
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 8万円 0万円 32万円
年収 130万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
賞与:無インセンティブ:無モデル年収:アルバイト、パートの昇給はなしに等しい。長
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給プラス見込み残業代あり。インセンティブの割合が多い。評価制度:完
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回答者: 男性/ サービス系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊

2.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 80万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:適正。ただ降格もある。評価制度
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
年収・給与の満足点・改善点:勤務年数によらず実績本位=時価評価していただけるのは
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 43万円 0万円 43万円
年収 600万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 43万円
評価・昇給制度:評価や昇給は年1回、毎年2月になります。面談や営業実績に基づく評
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回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岡山ブライダル事業部 / なし

2.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
277万円 0万円 0万円 0万円
年収 277万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ベテランと若い社員の差はせいぜい数万円程度(別の部署の担当社員より)評
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回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 0万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与額はかなり低い。月給以下なこ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル

5.0
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は1年に2回あり、インセンティブ、アンケート手当など手当は充実して
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:成績次第ですが営業マンは手当が多くて製造や技術部門の手当は少ないです。
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成績上位者の給与は高いが、成績が出せない人は給与は高く無いと感じる。評
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル事業部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 35万円 --万円 40万円
年収 590万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給の中に職能給と言う項目があるが、査定が不透明。インセンティブがも
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回答者: 男性/ 誘致営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:手当が充実している評価制度
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はあるが、取れないと給料がな
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回答者: 男性/ 葬儀担当者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関西フューネラル

1.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:フューネラル部門に於いてはとにかく朝8時(朝食がある場合はもっと早く)
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 --万円 --万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果主義の会社です。成果が出た分給料に反映されます。しかし、解約が発生
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低く設定してあり、インセンティブの比重が高いです。良く言えば天
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回答者: 男性/ フューネラルディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は基本的にインセンティブ制度があり、自分が頑張った分だけ給与に反
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株式会社日本セレモニーの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は完全に歩合制。求人広告にかいてある初任給は1ヶ月だけある研修じの
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株式会社日本セレモニーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ

3.4
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:退職金・転勤に伴う寮や社宅など最低限のものはあります。それ以外はありま
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月22日
福利厚生:退職金は少ないです。住宅手当はないです。家族手当もないです。寮は少ない
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岡山県倉敷市
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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神奈川県川崎市川崎区田島町12-9
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回答者: 男性/ 生花作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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福井県福井市二の宮4丁目6-16
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東京都中央区銀座2丁目4-9
サービス・冠婚葬祭
2.8
埼玉県さいたま市浦和区常盤9丁目4-13(株)セレモニー本社ビル内
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:初任給だけは比較的高い方だと思います。宿直手当や残業時間で最... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市守山区
サービス・冠婚葬祭

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