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株式会社三交クリエイティブ・ライフの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:
福利厚生は、あるにはあるがあまり認知度が低い。映画の割引や、リゾートホテルの宿泊料割引など。特に休みをまとまってとれないので後者はなかなか利用率が低い。
通勤手当に関しては交通費全額支給の為、自己負担無し。
退職金も積立制度だが、最近では業績悪化から支給歩合が今までより悪くなり、結果的に退職金支給額の削減が実施されている。

回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
福利厚生:三交グループの施設利用割引などがあるが、実際の利用者数は不明。退職金制
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回答者: 女性/ アシスタント社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:退職金は正社員からじゃないと出ないです。ただ、交通費は全額負担なので少
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:退職金は制度としてあるもののかなり少額。今後減額される予定。オフィス環
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回答者: 男性/ 仕入販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
福利厚生:退職金あり。一部三重交通グループホールディングスの施設の割引がある。オ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年08月05日
福利厚生:ブランド力が有り誰もがしっているお店。福利厚生が充実している。商品の導
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
オフィス環境:やりたい事が出来るが、それまでになるのに時間がかかる。専門的な知識
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ DIY/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2021年11月01日
福利厚生:東急リゾート、東急イン、東急ホテル、東急タクシー、東急百貨店、などの東
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回答者: 女性/ 仕入れ販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:ほとんど期待できるものはありません。百貨店の社員食堂を利用できるのはあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:残業代は支給されるが仕事量が多いので残業は必ず起きてしまう。 夏季休業や
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週月曜日はノー残業デー。休日の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】毎月1日分の有給休暇
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】一ヶ月前に上長の許可を得た上で書類に
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:一通りは揃っています。自分から調べないと、全ての福利厚生が分かりません
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:社員食堂があるのと、年始に出勤すると大入袋がもらえる。社員割引で商品が
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月08日
オフィス環境:名古屋の店舗で仕事をしていたが、休憩室から外が見え
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