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株式会社ファミリーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
429万円250~600万円14

(平均年齢35.3歳)

回答者の平均年収429万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数14

(平均年齢35.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
416万円
(平均年齢37.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢22.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
440万円
(平均年齢32.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
540万円
(平均年齢40.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ファミリーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 500万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:
入社時は目標工賃以上は全てその本人の手当として支払う、だったが今は全て上の人間の評価によって決まっている。
営業側に手当が配分されてしまう事がある

評価制度:
上司が辞めたから昇格だったり、他メーカーから異動して来て何も分からないのに役職が付いたり。
あまり現場の状況を知らずに決めていた気がする。

口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的に営業は歩合制である。車を売ったら売った分だけ貰えると謳っている
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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業として販売時には手当が支給されますが、売った分まるまるもらえるわけ
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:営業は基本的にボーナスはない。自分で売った分だけインセンティブとして入
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 営業部

5.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 5万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
賞与:営業は、夏冬ではなく、報酬を毎月分散する形です。基本給の何ヶ月分という考え
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやっただけ稼げるかも。自分の売れたタイミングで運良く店の目標も達
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口コミ投稿日:2022年02月13日

回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 3万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 87万円
評価制度:整備士にも月の売上工賃のノルマがあります1年目は40万くらい2年目は7
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありません。たまに貰えてる人がいたが基準がイマイチわからない。賞
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社勤務でした。 当時は残業代が2時間しか付かず、19時以降は毎日サービ
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 営業部

5.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 5万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:定期的な昇給はありませんが、決算期に全員に昇給があります。会社の
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 営業部

5.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 5万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:実力主義な会社ですので、他業種からの転職者も、役職はすぐに与えてヤル
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株式会社ファミリーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ジープ柏

2.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:住宅補助ない。寮もない。通勤手当も軽自動車かプリウスくらいの車じゃない
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
福利厚生:住宅補助はない。寮もない。通勤手当はあるが車通勤だと燃費の良い車でない
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同じ業界の企業の口コミ

3.0
静岡県沼津市東熊堂441-5
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:中途入社だったが、1年以上在籍しても昇給はなかった。入社時に... 続きを見る
3.1
東京都世田谷区新町2丁目19-2
流通・小売・自動車・輸送機器
2.5
静岡県静岡市葵区東静岡1丁目1-14
流通・小売・自動車・輸送機器
3.0
岐阜県羽島郡岐南町八剣4丁目1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:中途入社で30歳~であれば、基本給は23万~25万ぐらいです... 続きを見る
2.8
宮城県仙台市宮城野区日の出町1丁目5-26
流通・小売・自動車・輸送機器
3.8
東京都府中市白糸台3丁目18-8
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:歩合になるので、営業して給料を稼ぐ形になります。評価制度:売... 続きを見る
3.2
東京都町田市鶴間8丁目17-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:完全に成果主義なので、やる気や向上心があり、頑張っている人(... 続きを見る
2.7
福岡県糟屋郡粕屋町
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:残業とインセンティブが入らないと生活するのにギリギリな給料で... 続きを見る
2.8
富山県南砺市
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年収はいいけど家族は持たない方がいい手当も、出勤じの残業は少... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市東区東浜1丁目10-85
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年に4回、事業計画が達成すると個々適切に業績に合わせて報奨金... 続きを見る

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