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セキスイハイム東北株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。セキスイハイム東北株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを301件掲載中。ライトハウスは、セキスイハイム東北株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:
風通しが悪くとても古臭い風土です。東北の販売会社だからか、古臭さが未だに体質としてへばりついてる

組織体制・コミュニケーション:
人によるが、基本的には自分のことに精一杯になっていることが多く業務の縦割りが目立つ

ダイバーシティ・多様性:
特になし

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 山形支店

3.3

口コミ投稿日：2023年11月02日

企業カルチャー・社風:配属先によりますが、自分の意見を聞いてもらえる部署もありま

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回答者：回答なし/ 新築営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月13日

企業カルチャー・社風:古い。時代に沿った企画ができていない。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月29日

企業カルチャー・社風:親会社からの出向役員が幹部を占めておりプロパー社員はなかな

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:古い体質だと思う。本社と現場の壁があり、不満が多く聞かれる

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回答者：男性/ 住宅営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月23日

企業カルチャー・社風:実力主義の体育会系。配属先の上長によって変わる。基本的には

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月23日

組織体制・コミュニケーション:社内の雰囲気は、配属先の営業所や部署によって異なり

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月14日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは比較的に良い方だと思う。トップの経営陣も現場

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月21日

企業カルチャー・社風:販売会社だからある程度数字は求められるただ同業他社と比較す

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月04日

企業カルチャー・社風:上司次第でこの辺りは変わるかなと。嫌な上司ももちろんいるの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年05月05日

企業文化・社風・組織体制：お客様のご希望よりも会社の売上を優先する傾向が強い。会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：営業内では上長によって良し悪しが大きく分かれる。他部署

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】みんないつも締め切りに追われていて、事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：ある程度年配で経験もあると、若い人に業務を強制的に押し

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

企業カルチャー・社風:社員間の関係性は良いとおもいます。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：親会社から社長はじめ、人員が、移動して来て、その人員が

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月11日

組織体制・コミュニケーション:飲み会が多い。社内のコミュニケーションが結構必要。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当

4.3

口コミ投稿日：2023年09月29日

企業カルチャー・社風:契約が取れれば比較的自由に仕事ができる。裁量は与えられ、発

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月08日

企業カルチャー・社風:完全に実力主義。組織体制・コミュニケーション:展示場メンバ

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回答者：女性/ ハウジング事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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会社名	セキスイハイム東北株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.heim-tohoku.co.jp
所在地	宮城県仙台市宮城野区榴岡３丁目４－１アゼリアヒルズ　１１Ｆ

従業員数	576名
設立年	1983年
資本金	300百万円
代表者	岡田雅一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3778件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1342件)
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社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビザハウジング / 平社員企業カルチャー・社風:チャンスは平等実力主義を謳ってるだけあり、完全に実力主義の世... (続きを見る)

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